El presidente de CaixaBank, Jordi Gual<\/strong>, se ha reunido con los miembros del Comit\u00e9 Consultivo de accionistas para compartir con este \u00f3rgano la evoluci\u00f3n de la entidad, su posici\u00f3n de liderazgo comercial y las fortalezas del balance. En esta jornada, el Comit\u00e9 tambi\u00e9n ha ayudado a definir las nuevas iniciativas que el \u00e1rea de Relaci\u00f3n con Accionistas est\u00e1 desarrollando de cara a 2020 enfocadas a fomentar la transformaci\u00f3n digital.<\/p>\n Durante el encuentro,\u00a0Jordi Gual<\/strong>\u00a0ha puesto en valor la funci\u00f3n de este Comit\u00e9, que \u201cpropone e impulsa nuevas iniciativas para fomentar la transparencia y la proximidad de la entidad con sus accionistas\u201d. El presidente de CaixaBank ha destacado el valor de las opiniones y las ideas que los miembros del Comit\u00e9 trasladan en cada reuni\u00f3n y les ha agradecido su compromiso y dedicaci\u00f3n.<\/p>\n CaixaBank puso en marcha en el a\u00f1o 2010 el Comit\u00e9 Consultivo de accionistas, una iniciativa pionera entre las empresas del IBEX35, en l\u00ednea con las mejores pr\u00e1cticas a nivel europeo. \u201cSeguimos analizando los mejores modelos para fomentar la participaci\u00f3n y la paridad entre los miembros de este \u00f3rgano\u201d, ha explicado el presidente de CaixaBank. En este sentido, la entidad ha reducido el n\u00famero de miembros del Comit\u00e9 de 17 a 12 y ha incrementado la frecuencia de sus reuniones.<\/p>\n Adem\u00e1s, en el marco de la apuesta de CaixaBank por la educaci\u00f3n financiera, Jordi Gual ha subrayado que \u201cla entidad sigue impulsando nuevas iniciativas dentro del programa\u00a0Aula<\/em>\u00a0de formaci\u00f3n financiera para dotar a sus accionistas de un mayor conocimiento sobre econom\u00eda y finanzas que les ayuden a tomar sus decisiones de inversi\u00f3n de forma m\u00e1s fundamentada\u201d.<\/p>\n En 2019, la entidad ha consolidado su programa\u00a0Aula<\/em>\u00a0de formaci\u00f3n financiera para accionistas, que ya ha superado los 10.000 accionistas formados gracias a su apuesta por las nuevas tecnolog\u00edas. Desde el lanzamiento a finales del a\u00f1o pasado de los\u00a0Webinars Aula<\/em>, que ofrecen formaci\u00f3n\u00a0online<\/em>\u00a0para accionistas minoristas, CaixaBank ha celebrado 20 seminarios\u00a0online<\/em>, en los que han participado m\u00e1s de 1.300 accionistas. Esta semana, CaixaBank ha puesto en marcha una nueva iniciativa denominada\u00a0Aula Talks<\/em>. Se trata de unas charlas cortas impartidas por referentes en el mundo acad\u00e9mico y sectorial, que tratan de responder a las preguntas m\u00e1s recurrentes sobre econom\u00eda y finanzas.<\/p>\n Por otro lado, la entidad tambi\u00e9n ha celebrado este a\u00f1o jornadas presenciales de formaci\u00f3n financiera en siete ciudades, donde han asistido cerca de 700 accionistas. Las jornadas\u00a0Aula<\/em>\u00a0forman parte del Plan de Cultura Financiera de la entidad, un proyecto dise\u00f1ado para ayudar a los ciudadanos a tomar mejores decisiones en t\u00e9rminos financieros.<\/p>\n En este sentido, CaixaBank ha editado este a\u00f1o la segunda edici\u00f3n del c\u00f3mic\u00a0Las Finanzas de Carlota<\/em>, que lleva por t\u00edtulo\u00a0Operaci\u00f3n AulaBank<\/em>, donde se explica de manera sencilla a los accionistas m\u00e1s j\u00f3venes el funcionamiento y la funci\u00f3n social de un banco.<\/p>\n Hasta octubre, CaixaBank ha llevado a cabo diversos encuentros con accionistas en 15 ciudades espa\u00f1olas, en los que ha reunido a unos 1.100 accionistas. En estas jornadas, la entidad explica de primera mano a sus accionistas los \u00faltimos resultados que ha obtenido y las l\u00edneas generales del Plan Estrat\u00e9gico 2019-2021.<\/p>\n CaixaBank es la \u00fanica entidad financiera del IBEX35 que cuenta con un Comit\u00e9 Consultivo de accionistas, que tiene como objetivo proponer, fomentar y valorar acciones y canales de comunicaci\u00f3n para mejorar el di\u00e1logo entre la entidad y su accionariado. En este \u00faltimo encuentro tambi\u00e9n ha intervenido el director corporativo de Security & Governance de CaixaBank,\u00a0Alberto Rosa<\/strong>, y la directora del departamento de Gesti\u00f3n de Acci\u00f3n Social de la Red,\u00a0Marta Peris<\/strong>.<\/p>\n Seg\u00fan establece la normativa del Comit\u00e9 Consultivo, la permanencia m\u00e1xima de los miembros es de tres a\u00f1os, por lo que anualmente se renueva una parte. Los nuevos integrantes son seleccionados a partir de las candidaturas recibidas y tratan de reflejar la composici\u00f3n de la base accionarial. Cada integrante del Comit\u00e9 ha de ser accionista de CaixaBank y poseer un m\u00ednimo de 1.000 acciones durante toda su participaci\u00f3n.<\/p>\n Para los puestos sujetos a renovaci\u00f3n, la entidad ha recibido 162 candidaturas, el triple que en el a\u00f1o 2018, y se incorporan como nuevos miembros: Yolanda Torres Lusarreta (Navarra), G\u00e9rard Arfinengo (Madrid) y Susana del Castillo Bello (Islas Canarias).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Para promover la participaci\u00f3n y la paridad entre sus miembros El presidente de CaixaBank, Jordi Gual, se ha reunido con los miembros del Comit\u00e9 Consultivo de accionistas para compartir con este \u00f3rgano la evoluci\u00f3n de la entidad, su posici\u00f3n de liderazgo comercial y las fortalezas del balance. 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Renovaci\u00f3n de una parte de los miembros<\/h3>\n