{"id":111706,"date":"2020-05-08T11:19:32","date_gmt":"2020-05-08T09:19:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=111706"},"modified":"2020-05-08T11:19:32","modified_gmt":"2020-05-08T09:19:32","slug":"opinion-nuria-lopez-ccoo-a-superar-crisis-mas-igualdad-y-mas-servicios-publicos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/111706\/opinion-nuria-lopez-ccoo-a-superar-crisis-mas-igualdad-y-mas-servicios-publicos\/","title":{"rendered":"Superar la crisis con m\u00e1s igualdad y m\u00e1s servicios p\u00fablicos"},"content":{"rendered":"<p>La crisis sanitaria del COVID-19 y sus repercusiones alterar\u00e1n la realidad tal y como la conceb\u00edamos. El mundo ha cambiado y las viejas recetas neoliberales son un obst\u00e1culo para la recomposici\u00f3n de nuestra sociedad en t\u00e9rminos econ\u00f3micos, laborales y sociales. De entre las ense\u00f1anzas que esta crisis nos lega, encontramos que el principal valor que asiste a los pa\u00edses en la lucha contra el coronavirus son la calidad y fortaleza de sus servicios p\u00fablicos en su m\u00e1s amplia expresi\u00f3n. Hablamos de la sanidad, por supuesto, pero tambi\u00e9n de la educaci\u00f3n y del sistema de protecci\u00f3n y seguridad social. Nuestros servicios p\u00fablicos son la principal garant\u00eda democr\u00e1tica para reducir las brechas de desigualdad, la mejor vacuna para resolver los problemas derivados de la gesti\u00f3n pol\u00edtica de la crisis econ\u00f3mica de 2008 y nuestro mejor baluarte para salir lo mejor posible de la crisis actual, protegiendo a las personas m\u00e1s vulnerables para que nadie quede atr\u00e1s.<\/p>\n<p>La recuperaci\u00f3n tras la pandemia nos impone, a su vez, algunas asignaturas pendientes generadas durante la \u00faltima crisis econ\u00f3mica que han de comprometer a los gobiernos a una agenda social espec\u00edfica que luche contra la precariedad laboral y las discriminaciones que sufren las mujeres. Sin dejar de reconocer que las medidas puestas en marcha por el Gobierno a trav\u00e9s del RD-Ley 11\/2020 est\u00e1n bien orientadas, estas se hacen insuficientes.<\/p>\n<p>En Andaluc\u00eda, la temporalidad de las mujeres es superior al 36% y, aunque algunas de ellas podr\u00e1n acceder al subsidio de desempleo excepcional por fin de contrato temporal, discriminar\u00e1 a muchas cuyo contrato sea de una duraci\u00f3n inferior a dos meses. Cabe recordar que en 2019, 907.179 de los contratos realizados a mujeres duraron menos de un mes. No podemos olvidar que mientras dure la crisis sanitaria y la paralizaci\u00f3n de la actividad, las trabajadoras cargar\u00e1n adem\u00e1s con la brecha salarial que supone cobrar de media un 23% menos con respecto a los hombres. Ello supone tener que intentar sobrevivir con un 70% del sueldo cuando m\u00e1s del 52% de las mujeres percibe rentas por debajo del salario m\u00ednimo interprofesional, cuando un 63% se ven obligadas a aceptar un contrato a tiempo parcial y cuando el 90% de las reducciones por cuidados, con la consiguiente p\u00e9rdida econ\u00f3mica, contin\u00faan asumi\u00e9ndolas ellas. Y no podemos olvidar los abusos de la econom\u00eda irregular, que excluye a muchas familias de la cobertura del ERTE y a las que habr\u00e1 que dar una respuesta urgente, m\u00e1xime cuando muchos hogares solo cuentan con el salario de las mujeres.<\/p>\n<p>La econom\u00eda se ha sostenido sobre las tareas de cuidados de las mujeres, infravaloradas incluso cuando estas se desarrollan laboralmente. Ahora toca arrimar el hombro. El empresariado debe sumar tambi\u00e9n su esfuerzo -la sociedad no entender\u00eda que no fuera as\u00ed- facilitando el acuerdo de planes de igualdad en sus empresas y alcanzando consensos en el marco de la negociaci\u00f3n colectiva que dignifiquen las condiciones de trabajo de las mujeres. El Gobierno andaluz, por su parte, debe tomarse en serio el Di\u00e1logo Social y renunciar de una vez para siempre a las pol\u00edticas de recorte, desmantelamiento y privatizaci\u00f3n de lo p\u00fablico, y debe empezar cuanto antes a hacer uso de los instrumentos para la recaudaci\u00f3n fiscal que tiene a su alcance. Solo con los recursos econ\u00f3micos suficientes y con una reforma fiscal progresiva podr\u00e1n fortalecerse los servicios p\u00fablicos y prepararnos mejor para los retos de futuro.<\/p>\n<p>El aplauso al esfuerzo colectivo de las personas trabajadoras ha de materializarse revirtiendo recortes, extendiendo derechos y con condiciones laborales dignas para las mujeres trabajadoras, para que los costes de la pandemia no la paguen las personas m\u00e1s vulnerables y sus familias.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><strong>Nuria L\u00f3pez <img loading=\"lazy\" class=\"alignright size-thumbnail wp-image-111708\" src=\"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/Web-Nuria-L\u00f3pez-145x145.jpg\" alt=\"Web Nuria L\u00f3pez\" width=\"145\" height=\"145\" srcset=\"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/Web-Nuria-L\u00f3pez-145x145.jpg 145w, https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/Web-Nuria-L\u00f3pez-300x300.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 145px) 100vw, 145px\" \/><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\">Secretaria General de CCOO-A<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><a href=\"https:\/\/twitter.com\/nurialomar\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">@nurialomar<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h6 style=\"text-align: center;\">Art\u00edculo incluido en la revista de\u00a0<a href=\"http:\/\/www.paginasdeagenda.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">mayo<\/a>\u00a0de\u00a0<a href=\"https:\/\/www.agendaempresa.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Agenda de la Empresa<\/a><\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La crisis sanitaria del COVID-19 y sus repercusiones alterar\u00e1n la realidad tal y como la conceb\u00edamos. 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