{"id":26457,"date":"2013-01-23T15:39:34","date_gmt":"2013-01-23T15:39:34","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=26457"},"modified":"2018-01-09T17:40:58","modified_gmt":"2018-01-09T16:40:58","slug":"industria-hotelera-mundial-brinda-soluciones-crisis-desempleo-juvenil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/26457\/industria-hotelera-mundial-brinda-soluciones-crisis-desempleo-juvenil\/","title":{"rendered":"La industria hotelera mundial brinda soluciones a la crisis de desempleo juvenil"},"content":{"rendered":"

En un tiempo en el que m\u00e1s de 75 millones de j\u00f3venes no pueden conseguir trabajo, e incontables m\u00e1s se encuentran subempleados, el investigar acerca de las oportunidades laborales para los j\u00f3venes no es solo una cuesti\u00f3n cr\u00edtica de desarrollo sino que tambi\u00e9n es una estrategia de crecimiento para las empresas alrededor del mundo. Dando una respuesta a este desaf\u00edo, Hilton Worldwide<\/a> ha anunciado hoy en el Foro Econ\u00f3mico Mundial<\/a> el lanzamiento de un Libro Blanco comisionado por la Fundaci\u00f3n Internacional para la Juventud<\/a> (IYF, por sus siglas en ingl\u00e9s) que brinda soluciones al desempleo juvenil, un problema para el que\u00a0 el sector hotelero mundial puede aportar soluciones. La compa\u00f1\u00eda tambi\u00e9n ha anunciado el lanzamiento de “Bright Blue Futures”, un compromiso a escala mundial para el desarrollo de la juventud en el mundo, liderado por su emblem\u00e1tica marca Hilton Hotels & Resorts.<\/p>\n

El Libro Blanco, titulado “Creating Opportunities for Youth in Hospitality” (Creando Oportunidades para los J\u00f3venes en la Industria Hotelera), pone de relieve las luchas econ\u00f3micas y sociales a que se enfrenta la juventud mundial y las cuestiones clave que tienen que tratarse a fin de proporcionar soluciones a dichos desaf\u00edos. Aprovechando las perspectivas de su asociaci\u00f3n a Hilton Worldwide, IYF tambi\u00e9n presenta a la industria hotelera un plan de acci\u00f3n que se centra, de un lado, en la creaci\u00f3n de las hojas de ruta a seguir para canalizar esta fuerza de trabajo emergente y, de otro, en la satisfacci\u00f3n de las necesidades reales de contrataci\u00f3n de la industria hotelera.<\/p>\n

Seg\u00fan explica Christopher J. Nassetta, presidente y director ejecutivo de Hilton Worldwide,\u00a0 \u201ctenemos una magn\u00edfica oportunidad para evitar una generaci\u00f3n perdida de j\u00f3venes ayud\u00e1ndoles a aprender los conocimientos b\u00e1sicos para la vida y la capacitaci\u00f3n laboral que necesitan para lograr el \u00e9xito, en el trabajo y fuera de \u00e9l. En calidad de ciudadano del mundo y como gestor de una de las industrias hoteleras m\u00e1s grandes del mundo, creo que es nuestra obligaci\u00f3n y responsabilidad empresarial desarrollar soluciones que preserven el futuro colectivo\u201d.<\/p>\n

Seg\u00fan IYF, existen pocas industrias cuyos recursos, conocimiento y oportunidades de carrera son lo suficientemente relevantes como para tratar los desaf\u00edos a que se enfrentan los j\u00f3venes en el d\u00eda de hoy, y cuyos negocios y expansi\u00f3n dependen en gran medida de una fuerza de trabajo cualificada en cada regi\u00f3n del mundo. Se espera que el segmento del turismo, que por s\u00ed solo emplea a 255 millones de personas a nivel mundial, genere 73 millones de nuevos puestos de trabajo hacia 2022.<\/p>\n

\u201cEl desaf\u00edo del empleo juvenil no puede ser resuelto por una compa\u00f1\u00eda o industria en solitario\u201d, manifiesta William S. Reese, presidente y director ejecutivo de la Fundaci\u00f3n Internacional para la Juventud. \u201cEste libro y el liderazgo de Hilton Worldwide proporcionan un fundamento cr\u00edtico sobre el modo en el que las compa\u00f1\u00edas hoteleras pueden responder estrat\u00e9gicamente al desarrollo de la juventud y, al mismo tiempo, respaldan sus objetivos empresariales. IYF ans\u00eda colaborar con otros sectores, tales como los minoristas y las industrias de ICT, para atender las cuestiones de la juventud de manera hol\u00edstica y sostenible\u201d.<\/p>\n

“Creating Opportunities for Youth in Hospitality” es una llamada de atenci\u00f3n para que se ampl\u00ede la colaboraci\u00f3n de las empresas, los gobiernos y la comunidad de organizaciones no gubernamentales y as\u00ed ejerzan su presi\u00f3n para solucionar el reto del empleo juvenil. Dicho libro detalla una llamada a la acci\u00f3n a las compa\u00f1\u00edas hoteleras de todo el mundo sobre tres ejes b\u00e1sicos de actuaci\u00f3n:<\/p>\n

1. Dise\u00f1ar una estrategia empresarial para el desarrollo de la juventud que sea relevante a nivel local y a largo plazo<\/p>\n

2. Permitir el progreso de la industria compartiendo las mejores pr\u00e1cticas que cierren la brecha de la informaci\u00f3n de los j\u00f3venes<\/p>\n

3. Medir los resultados y observar los avances para que se cumplan las metas de desarrollo de la juventud que son relevantes para la industria hotelera y la sociedad en su conjunto<\/p>\n

Hilton Worldwide est\u00e1 expandiendo oportunidades para los j\u00f3venes a trav\u00e9s de su asociaci\u00f3n global con IYF, as\u00ed como tambi\u00e9n iniciativas de trabajo regionales y programas de sus marcas. Hilton Hotels & Resorts est\u00e1 liderando este proyecto mediante el programa “Bright Blue Futures”, una iniciativa mundial dise\u00f1ada para ayudar a que los j\u00f3venes logren estabilidad y tengan esperanza a trav\u00e9s de la educaci\u00f3n, el desarrollo de conocimientos b\u00e1sicos para la vida, la capacitaci\u00f3n laboral y el empleo. Los miembros del equipo de Hilton Hotels & Resorts, a lo largo de 550 comunidades en 80 pa\u00edses, respaldan a “Bright Blue Futures” como compromiso para, junto a\u00a0 IYF, llamar a la acci\u00f3n a la industria para que \u00e9sta\u00a0 aproveche su conocimiento y activos hoteleros para ayudar a solucionar estas facetas a los j\u00f3venes.<\/p>\n

\u201cNuestra compa\u00f1\u00eda cuenta con recursos \u00fanicos, conocimiento y planes de desarrollo de carrera para atender a las necesidades de los j\u00f3venes\u201d, expresa Rob Palleschi, director mundial de Hilton Hotels & Resorts. \u201cNos sentimos orgullosos de lo que los miembros de nuestro equipo hacen d\u00eda a d\u00eda para apoyar a los j\u00f3venes mediante el programa “Bright Blue Futures\u201d.<\/p>\n

Adem\u00e1s de estas iniciativas, Hilton Worldwide est\u00e1 brindando su respaldo a IYF en el desarrollo de un grupo de herramientas de informaci\u00f3n mundiales, que incluyen el \u00cdndice de Bienestar Juvenil Global y al Marco de Impacto de la Industria Hotelera<\/a>, como apoyo al libro de cuentas e instrumentos de evaluaci\u00f3n de la evoluci\u00f3n de las condiciones de empleabilidad de la juventud a lo largo del tiempo. Se espera que dichas herramientas ayuden a aumentar el inter\u00e9s y estimular la inversi\u00f3n en el desarrollo de la juventud.<\/p>\n

M\u00e1s informaci\u00f3n acerca del compromiso mundial por parte de Hilton Worldwide para crear oportunidades entre los j\u00f3venes y una copia completa de “Creating Opportunities for Youth in Hospitality” est\u00e1n disponibles en hiltonworldwide.com\/youth<\/a>. Tambi\u00e9n puede acceder a m\u00e1s informaci\u00f3n sobre la iniciativa\u00a0 “Bright Blue Futures” visitando el sitio Web youth.hilton.com<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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