{"id":31217,"date":"2013-04-24T14:24:56","date_gmt":"2013-04-24T14:24:56","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=31217"},"modified":"2018-01-09T20:45:50","modified_gmt":"2018-01-09T19:45:50","slug":"leroy-merlin-entre-5-mejores-empresas-trabajar-espana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/31217\/leroy-merlin-entre-5-mejores-empresas-trabajar-espana\/","title":{"rendered":"Leroy Merlin entre las 5 mejores empresas para trabajar en Espa\u00f1a"},"content":{"rendered":"

Leroy Merlin Espa\u00f1a, empresa l\u00edder en acondicionamiento y decoraci\u00f3n del hogar, ha sido incluida entre las cinco mejores empresas para trabajar en Espa\u00f1a seg\u00fan la consultora Great Place to Work\u00ae, referente internacional en consultor\u00eda de investigaci\u00f3n y gesti\u00f3n de RRHH. Concretamente, Leroy Merlin ocupa en esta edici\u00f3n el quinto lugar en la lista Best Workplaces Espa\u00f1a 2013, en el apartado de empresas de m\u00e1s de 1.000 empleados.<\/p>\n

En su segundo a\u00f1o como participante, Leroy Merlin mejora dos puestos en el ranking, gracias a la satisfacci\u00f3n expresada en las opiniones de sus propios empleados. La Lista Best Workplaces Espa\u00f1a define un excelente lugar para trabajar como aquel en el que los empleados conf\u00edan en sus jefes, est\u00e1n orgullosos de lo que hacen y disfrutan de las personas con las que trabajan.<\/p>\n

Seg\u00fan los resultados de este estudio, el 75% de los empleados encuestados considera que su funci\u00f3n laboral tiene un sentido especial y no es “simplemente un trabajo”. En esta l\u00ednea, el 80% de los empleados de Leroy Merlin sienten orgullo por su trabajo. Los nuevos colaboradores que se incorporan a la compa\u00f1\u00eda tambi\u00e9n han mostrado su satisfacci\u00f3n, ya que el 96% de las personas que llevan menos de 2 a\u00f1os en la empresa valoran positivamente el proceso de incorporaci\u00f3n y se sienten bien acogidos en la compa\u00f1\u00eda. En esta edici\u00f3n, la percepci\u00f3n de los colaboradores de Leroy Merlin sobre los beneficios especiales ha subido 8 puntos.<\/p>\n

La esencia de la pol\u00edtica de Recursos Humanos de Leroy Merlin gira en torno a cuatro ejes que marcan la cultura y filosof\u00eda de la compa\u00f1\u00eda: compartir el querer, gracias a un proyecto de empresa como objetivo com\u00fan; compartir el saber, a trav\u00e9s de la informaci\u00f3n y la formaci\u00f3n de los equipos; compartir el poder, mediante participaci\u00f3n en la toma de decisiones de forma cotidiana; y por \u00faltimo, compartir el haber, con el reparto de beneficios que gracias a su trabajo han contribuido a generar los equipos.<\/p>\n

Fruto de este modelo de gesti\u00f3n, la compa\u00f1\u00eda ofrece planes de desarrollo profesional individuales en los que se incentiva la autonom\u00eda y la iniciativa del colaborador y una pol\u00edtica de participaci\u00f3n en el progreso, resultados y beneficios de la empresa a todos sus empleados. Como consecuencia de este modelo, la compa\u00f1\u00eda comparte los resultados y beneficios con toda la plantilla, el 95% de la cual es accionista de\u00a0GROUPE ADEO, al que Leroy Merlin pertenece. La compa\u00f1\u00eda reparti\u00f3 por este concepto el 12,5% de sus beneficios entre todos sus colaboradores durante el a\u00f1o 2012.<\/p>\n

Otro de los motivos fundamentales de la satisfacci\u00f3n de los colaboradores de Leroy Merlin reside en la estabilidad del trabajo. El equipo humano de Leroy Merlin es part\u00edcipe de un proyecto estable y a largo plazo, ya que el 91% de los puestos directos generados por la compa\u00f1\u00eda a nivel nacional corresponden a contratos indefinidos. A su vez, la mayor\u00eda de los puestos de responsabilidad de la compa\u00f1\u00eda provienen de promoci\u00f3n interna. As\u00ed, Leroy Merlin reconoce la alta implicaci\u00f3n y profesionalidad de los equipos con avances en sus carreras profesionales.<\/p>\n

Adem\u00e1s, Leroy Merlin crea empleo regularmente en Espa\u00f1a gracias a su continuo plan de expansi\u00f3n. Leroy Merlin cuenta actualmente con 55 tiendas en Espa\u00f1a, con presencia en 15 de las 17 comunidades aut\u00f3nomas espa\u00f1olas. En 2012, Leroy Merlin ha creado 800 puestos de trabajo directos en toda Espa\u00f1a, gracias a la apertura de 7 nuevos centros.<\/p>\n

Esta misma semana Leroy Merlin ha sido incluida por primera vez en el ranking de empresas con mejor reputaci\u00f3n corporativa Merco Empresas 2013. Los resultados de este estudio sit\u00faan a Leroy Merlin como la empresa m\u00e1s reputada del sector del bricolaje y acondicionamiento del hogar. La compa\u00f1\u00eda se ha posicionado en el puesto 60, suponiendo la segunda entrada m\u00e1s fuerte de este ranking.<\/p>\n

La Lista Best Workplaces Espa\u00f1a es una certificaci\u00f3n de calidad internacional sobre los mejores lugares para trabajar, que est\u00e1 compuesta por las 50 Mejores Empresas para las que trabajar en Espa\u00f1a. En su estudio, Great Place to Work\u00ae utiliza una metodolog\u00eda de trabajo exclusiva y ofrece resultados independientes, gracias a su m\u00e9todo enfocado en el punto de vista del empleado. En esta edici\u00f3n, la consultora ha analizado 215 compa\u00f1\u00edas, con un total de 210.979 trabajadores en plantilla. Great Place to Work\u00ae es un referente internacional en consultor\u00eda de investigaci\u00f3n y gesti\u00f3n de los RRHH con m\u00e1s de 25 a\u00f1os de experiencia, que trabaja bajo la filosof\u00eda de \u201ccrear una sociedad mejor a trav\u00e9s de la transformaci\u00f3n de los entornos de trabajo\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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