{"id":38899,"date":"2013-09-16T07:58:24","date_gmt":"2013-09-16T07:58:24","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=38899"},"modified":"2018-01-09T18:38:15","modified_gmt":"2018-01-09T17:38:15","slug":"reforma-laboral-obstinacion-fracaso-carbonero-ccoo-sindicato","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/38899\/reforma-laboral-obstinacion-fracaso-carbonero-ccoo-sindicato\/","title":{"rendered":"Reforma laboral: la obstinaci\u00f3n en el fracaso"},"content":{"rendered":"

Doce meses es tiempo m\u00e1s que suficiente para valorar los resultados de cualquier medida y evaluar si lo que ha provocado se ajusta a las previsiones que se ten\u00edan cuando se puso en marcha. En cualquier sector profesional, un proyecto que tras un a\u00f1o de funcionamiento no diera los resultados previstos o, a\u00fan peor, estuviera provocando justo los resultados contrarios a los anunciados, provocar\u00eda cuando menos la retirada del proyecto e, incluso, la defenestraci\u00f3n de la persona que lo impuls\u00f3 por incompetente. Esto mismo sucede con la reforma laboral del Gobierno del PP, que tras trece meses de funcionamiento no ha cumplido ninguno de los objetivos que nos dijeron que cumplir\u00eda, sino todo lo contrario, est\u00e1 provocando los efectos contrarios sin que nadie en el gobierno acepte su fracaso ni tenga intenci\u00f3n de retirarla. Este primer y desastroso aniversario de la reforma laboral puede resumirse en tan solo cuatro palabras que condensan todo el balance de este tiempo perdido para el empleo y los derechos y, por supuesto, para el conjunto de los trabajadores y trabajadoras: fracaso, mentira, agresi\u00f3n y miedo.<\/p>\n

\"Francisco — Francisco Carbonero<\/figcaption><\/figure>\n
La reforma laboral es la principal causante de que se hayan destruido m\u00e1s de 800.000 empleos durante sus doce primeros meses de aplicaci\u00f3n y de que la cifra de personas desempleadas en Espa\u00f1a haya superado los 6 millones, metiendo as\u00ed al pa\u00eds en una situaci\u00f3n de emergencia nacional y social. En Andaluc\u00eda, cuyo mercado laboral y tejido productivo son m\u00e1s d\u00e9biles, la reforma ha arrasado el empleo existente hasta dejarnos la terrible cifra de m\u00e1s de 1,5 millones de andaluces y andaluzas en las listas del paro, estando m\u00e1s la mitad de ellos (56,6% sin recibir ya ning\u00fan tipo de prestaci\u00f3n por desempleo y vi\u00e9ndose abocados a la exclusi\u00f3n social). Si miramos hacia la poblaci\u00f3n joven andaluza, el panorama es desolador: 57 de cada 100 j\u00f3venes que quieren trabajar en Andaluc\u00eda est\u00e1n en paro. Y todo lo anterior sin tener en cuenta que asistimos ahora al fen\u00f3meno del abandono voluntario de los registros como demandantes de empleo debido a la desesperaci\u00f3n y hartazgo de las personas desempleadas. Es evidente que estos datos son los de un absoluto fracaso.<\/p>\n
No queda aqu\u00ed la gravedad de la reforma laboral, sino que va m\u00e1s all\u00e1 porque en torno a ella el Gobierno del PP ha urdido una gran mentira, no solo con respecto a las promesas de su programa electoral de crear puestos de trabajo con una varita m\u00e1gica en pocos meses, sino sobre todo porque la han utilizado como un Caballo de Troya en cuyo interior han ocultado la bomba para dinamitar nuestro marco de relaciones laborales. Me refiero a que la reforma otorga todo el poder a la parte empresarial a costa de destrozar los derechos laborales de su contraparte, los trabajadores y trabajadoras. De este modo, los empresarios no s\u00f3lo no tienen obst\u00e1culo alguno para cambiar, devaluar y eliminar las condiciones ya consolidadas en los trabajadores, tanto individual como colectivamente, sino que con las \u00faltimas reformas de la Reforma\u00a0 Laboral se les facilita, a\u00fan mas, el despido colectivo porque la decisi\u00f3n empresarial primar\u00e1 sobre\u00a0 la autoridad administrativa y la tutela judicial de los despidos, impidiendo al trabajador su defensa individual, adem\u00e1s se les otorga a las multinacionales extranjeras, que no tengan su domicilio en Espa\u00f1a, la deslocalizaci\u00f3n\u00a0 de forma impune, ya que no tienen que presentar sus cuentas que demuestran la necesidad de un ERE. Es un ariete con el que arremeter contra el modelo de relaciones laborales construido a base de di\u00e1logo y consenso durante los a\u00f1os de la democracia, y cuyo origen est\u00e1 en los Pactos de la Moncloa.<\/p>\n
Pero sin duda el elemento m\u00e1s peligroso para la negociaci\u00f3n colectiva que contiene la reforma es la p\u00e9rdida de la ultractividad de los convenios, medida que entr\u00f3 en vigor el pasado 7 de julio. Esta agresi\u00f3n a los derechos de los trabajadores y al equilibrio en las relaciones laborales requiere toda nuestra atenci\u00f3n como sindicato, porque si bien alcanzamos un acuerdo con la patronal para ganar tiempo y que se negociaran y firmaran los convenios pendientes sin que se aplicara la p\u00e9rdida de la ultractividad, hay que insistir en que ese pacto no es una Ley y, por tanto, no obliga a los empresarios. Parece que muchos han lanzado las campanas al vuelo con este acuerdo, pero desde CCOO lo consideramos una “tregua” que debemos aprovechar para redoblar nuestros esfuerzos y exigir a los empresarios que utilicen esta ampliaci\u00f3n de los plazos para cerrar los convenios pendientes. Mientras, seguro que habr\u00e1 algunos que se descuelguen de este pacto y se acojan a la p\u00e9rdida de la ultractividad; deben ser conscientes que este sindicato no permanecer\u00e1 impasible ante estas actitudes y tomar\u00e1 las acciones oportunas para que no se ponga en pr\u00e1ctica esta medida que roba los derechos a los trabajadores y trabajadoras y los deja a merced de la voluntad empresarial.<\/p>\n
Siendo tan grave como es en el terreno laboral, m\u00e1s lesiva es a\u00fan en lo econ\u00f3mico y social. La reforma laboral no se restringe al mercado de trabajo, sino que sus desastrosas consecuencias afectan a otros \u00e1mbitos de nuestra econom\u00eda y de la vida de las personas. Es una agresi\u00f3n en toda regla a los pilares de nuestro Estado Social y a la cohesi\u00f3n de la sociedad, porque cada factor laboral que esta reforma destruye repercute, y de qu\u00e9 manera, en otros aspectos de nuestras vidas. La destrucci\u00f3n de empleo masiva, el miedo ante la amenaza de ser despedidos, la p\u00e9rdida de masa salarial, el hurto de derechos como la conciliaci\u00f3n y un largo etc\u00e9tera de agresiones laborales tienen su reflejo, por ejemplo, en el batacazo del consumo interno, en el retraso de la edad de emancipaci\u00f3n de los j\u00f3venes o en el descenso del \u00edndice de natalidad, entre otro muchos.<\/p>\n
Se crea as\u00ed un bucle diab\u00f3lico del que nuestra econom\u00eda no escapar\u00e1 mientras no se produzca un cambio radical en las actuales pol\u00edticas de recortes y ajustes que est\u00e1 imponiendo el gobierno del PP. En esta exigencia la patronal deber\u00eda participar porque demuestra una miop\u00eda absoluta al considerar que es algo que no afecta a los empresarios: la reforma laboral se est\u00e1 llevando por delante a miles de peque\u00f1as empresas y a cientos de miles de puestos de trabajo, esto reducir\u00e1 ostensiblemente su competitividad y su capacidad para ser m\u00e1s productivas y provocar\u00e1 una competencia desleal entre los propios empresarios basada en el abaratamiento de los costes laborales. Es una irresponsabilidad que el empresariado defienda una reforma que acabar\u00e1 volvi\u00e9ndose en su contra.<\/p>\n
Los trabajadores y trabajadoras llevan m\u00e1s de cuatro a\u00f1os asumiendo sacrificios enormes y mostrando que si alguien est\u00e1 siendo responsable en esta crisis es la clase trabajadora. La reforma que el Gobierno de Rajoy vendi\u00f3 como soluci\u00f3n a los problemas del mercado laboral ha ido mostrando en estos doce meses de aplicaci\u00f3n su verdadero rostro: es una reforma parida por el neoliberalismo m\u00e1s salvaje y agresivo con el fin de desregular las relaciones laborales y desactivar la negociaci\u00f3n colectiva para que de este modo el empresario haga y deshaga a su antojo con los derechos de los trabajadores amparado en el temor de \u00e9stos a perder su empleo. Es la cuadratura del c\u00edrculo perfecta para la derecha econ\u00f3mica y la derecha pol\u00edtica, que ven c\u00f3mo en la reforma laboral se dan la mano sus intereses y permite golpear otros \u00e1mbitos de lo p\u00fablico para debilitarlos antes del asalto final.<\/p>\n
Llevamos catorce meses de lucha contra esta reforma. Las estad\u00edsticas nos dan la raz\u00f3n pero el gobierno est\u00e1 empe\u00f1ado en hacer o\u00eddos sordos ampliando a cada paso m\u00e1s la destrucci\u00f3n de empleo y de derechos laborales por un lado y facilitando y ampliando la potestad para llevarlos a cabo a los empresarios por otro, continuar por esta senda tendr\u00e1 consecuencias imprevisibles para el futuro del pa\u00eds. Este sindicato seguir\u00e1 luchando junto a la clase trabajadora y la sociedad contra la reforma laboral con el objetivo de transformar esas cuatro palabras tan nocivas en otras que abran esperanzas a un futuro mejor. Frente al fracaso seguiremos apostando por el di\u00e1logo y las propuestas; frente a la mentira seguiremos denunci\u00e1ndolas y exigiendo responsabilidades a quienes nos intentan enga\u00f1ar; frente a la agresi\u00f3n continuaremos moviliz\u00e1ndonos y combatiendo; frente al miedo opondremos nuestra rebeld\u00eda y dignidad como trabajadores y trabajadoras. Frente a esta reforma laboral y a la obstinaci\u00f3n del Gobierno a pesar de su fracaso estar\u00e1 siempre CCOO para reclamar su derogaci\u00f3n y un nuevo tiempo pol\u00edtico, econ\u00f3mico y social.<\/p>\n
**Francisco Carbonero Cantador<\/strong><\/p>\n**
**Secretario General de CCOO de Andaluc\u00eda\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"**
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