{"id":53804,"date":"2014-07-02T12:13:37","date_gmt":"2014-07-02T12:13:37","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=53804"},"modified":"2014-07-02T12:13:44","modified_gmt":"2014-07-02T12:13:44","slug":"economia-social-una-via-de-escape-ante-el-drama-del-desempleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/53804\/economia-social-una-via-de-escape-ante-el-drama-del-desempleo\/","title":{"rendered":"Econom\u00eda Social, una v\u00eda de escape ante el drama del desempleo"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_53805\" aria-describedby=\"caption-attachment-53805\" style=\"width: 450px\" class=\"wp-caption alignleft\"><a href=\"http:\/\/www.agendaempresa.com\/economia-social-una-via-de-escape-ante-el-drama-del-desempleo\/carmencastilla\/\" rel=\"attachment wp-att-53805\"><img loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-53805\" alt=\"Carmen Castilla\" src=\"http:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/carmencastilla.jpg\" width=\"450\" height=\"309\" srcset=\"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/carmencastilla.jpg 450w, https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/carmencastilla-439x301.jpg 439w, https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/carmencastilla-258x177.jpg 258w\" sizes=\"(max-width: 450px) 100vw, 450px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-53805\" class=\"wp-caption-text\">Carmen Castilla<\/figcaption><\/figure>\n<p>Hace solo unas semanas firm\u00e9, junto a Comisiones Obreras, el Consejo Econ\u00f3mico y Social de Andaluc\u00eda y la Federaci\u00f3n Empresarial Andaluza de Sociedades Laborales (Feansal), un convenio de colaboraci\u00f3n con el objetivo de desarrollar iniciativas que favorezcan la participaci\u00f3n de los trabajadores en la empresa y el desarrollo socioecon\u00f3mico.<\/p>\n<p>No es el primer convenio que firmamos con Feansal. Y no lo es porque,\u00a0 sencillamente, creemos que este modelo de colaboraci\u00f3n posibilita el desarrollo de una f\u00f3rmula empresarial que facilita la participaci\u00f3n de los trabajadores en su centro de trabajo y es una herramienta fundamental para la creaci\u00f3n de empleo.<\/p>\n<p>En este contexto de crisis econ\u00f3mica, la Econom\u00eda Social ha sido una v\u00eda de escape para muchas personas ante el drama del desempleo. La llamada \u201cEconom\u00eda Social\u201d es el conjunto de formas jur\u00eddicas de empresas en las que los propietarios son los trabajadores, es decir, aquellas en las que el rendimiento del trabajo se revierte directamente en aquellos que lo llevan a cabo.<\/p>\n<p>Es importante analizar, con datos, c\u00f3mo esta forma empresarial se ha comportado de forma m\u00e1s resistente a los efectos de la crisis que la llamada empresa \u201ctradicional\u201d.<\/p>\n<p>Seg\u00fan los \u00faltimos datos del primer trimestre de 2014, la Econom\u00eda Social andaluza cre\u00f3 112 empresas y m\u00e1s de 7.300 empleos.\u00a0 En lo que va de a\u00f1o, el empleo en la Econom\u00eda Social ha crecido un 11,3%, lo que supone 7.386 empleos netos m\u00e1s que en el trimestre anterior.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, hay que destacar que Andaluc\u00eda se sit\u00faa en el primer puesto en el ranking nacional con 6.996 empresas de Econom\u00eda Social, lo que supone el 24,06% del total espa\u00f1ol.<\/p>\n<p>Con estas cifras, para UGT Andaluc\u00eda, fomentar la creaci\u00f3n en nuestra Comunidad de un tejido empresarial compuesto por cooperativas y otros agentes de la econom\u00eda social es de importancia vital. Y lo es porque este modelo antepone las personas al capital y es una de las l\u00edneas que deber\u00edamos potenciar en nuestra comunidad en los pr\u00f3ximos a\u00f1os.<\/p>\n<p>En UGT estamos convencidos de que este tipo de pol\u00edtica econ\u00f3mica tiene futuro y para eso hay que seguir dimension\u00e1ndola adecuadamente, apoy\u00e1ndolo con medidas eficaces, adquiriendo un mayor compromiso de todas las organizaciones con la firma de este convenio que permitir\u00e1 potenciar m\u00e1s este tipo de empresas y la calidad de los derechos de sus trabajadores.<\/p>\n<p>Con este convenio elevaremos el nivel de cualificaci\u00f3n de los trabajadores gracias a la formaci\u00f3n y fomentaremos la acci\u00f3n sindical y la constituci\u00f3n de sus \u00f3rganos de representaci\u00f3n en el seno de dichas empresas.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, contribuiremos a desarrollar la participaci\u00f3n sindical en la empresa y a fomentar, mediante esa acci\u00f3n sindical, los valores que integren la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, fomentando medidas para conseguir la igualdad en la empresa y el acceso al empleo. Establecemos as\u00ed, adem\u00e1s, las principales l\u00edneas estrat\u00e9gicas de actuaci\u00f3n a corto y medio plazo en materia de econom\u00eda social, teniendo presente que las principales prioridades tambi\u00e9n en este sector, han de ser la creaci\u00f3n de empleo y la reactivaci\u00f3n econ\u00f3mica.<\/p>\n<p>Desde UGT Andaluc\u00eda tenemos claro que debemos hacer un potente hincapi\u00e9 en la primac\u00eda de las personas y del fin social sobre el capital.\u00a0 Esto lleva a priorizar la toma de decisiones m\u00e1s en funci\u00f3n de las personas y sus aportaciones de trabajo y servicios prestados a la entidad o en funci\u00f3n del fin social, que en relaci\u00f3n a sus aportaciones al capital social.<\/p>\n<p>Creemos que con este tipo de econom\u00eda se promociona la solidaridad interna y la solidaridad con la sociedad. Se persigue el compromiso con el desarrollo local, la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, la cohesi\u00f3n social, la inserci\u00f3n de personas en riesgo de exclusi\u00f3n social, la generaci\u00f3n de empleo estable y de calidad, la conciliaci\u00f3n de la vida personal, familiar y laboral y la sostenibilidad.<\/p>\n<p>Estamos convencidos de que la Econom\u00eda Social es una excelente herramienta para buscar soluciones al problema del empleo porque genera puestos de trabajo de mayor estabilidad y calidad, y con m\u00e1s alto crecimiento que el del sistema econ\u00f3mico tradicional contribuyendo a fijar la poblaci\u00f3n en \u00e1reas geogr\u00e1ficas donde la econom\u00eda convencional est\u00e1 ausente o en crisis. Y los datos as\u00ed lo avalan.<\/p>\n<p>Compartimos con las empresas de Econom\u00eda Social el planteamiento de situar a la econom\u00eda en la adecuada senda del crecimiento, incrementando la productividad y, para ello, la formaci\u00f3n adquiere un protagonismo fundamental.<\/p>\n<p>Nos alineamos con el compromiso de prestar especial atenci\u00f3n a la cualificaci\u00f3n de los trabajadores para mejorar la productividad de las empresas de econom\u00eda social; en especial, los sectores de actividad emergentes y creadores de empleo.<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, desde UGT no nos queda otra que brindar toda la colaboraci\u00f3n posible por parte del sindicato para profundizar en todos aquellos asuntos que ata\u00f1en a estas entidades, como ha sido la t\u00f3nica habitual hasta el momento y congratularnos por que este convenio consiga crear una l\u00ednea de actuaci\u00f3n beneficiosa para los trabajadores de este tipo de empresas en particular y para los andaluces y andaluzas en general.<\/p>\n<p><strong>Carmen Castilla<\/strong><\/p>\n<p><strong>Secretaria General de UGT Andaluc\u00eda<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hace solo unas semanas firm\u00e9, junto a Comisiones Obreras, el Consejo Econ\u00f3mico y Social de Andaluc\u00eda y la Federaci\u00f3n Empresarial Andaluza de Sociedades Laborales (Feansal), un convenio de colaboraci\u00f3n con el objetivo de desarrollar iniciativas que favorezcan la participaci\u00f3n de los trabajadores en la empresa y el desarrollo socioecon\u00f3mico. 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