El consejo de administraci\u00f3n de Banco Santander ha acordado una ampliaci\u00f3n de capital de hasta 7.500 millones de euros, mediante la emisi\u00f3n de hasta 1.258,4 millones de acciones, con exclusi\u00f3n del derecho preferente de suscripci\u00f3n para los actuales accionistas\u00a0y que\u00a0se llevar\u00e1 a cabo a trav\u00e9s del procedimiento de colocaci\u00f3n privada acelerada dirigida \u00fanicamente a inversores institucionales.<\/p>\n
Seg\u00fan ha informado la entidad en un comunicado, este reforzamiento de capital “<\/strong>permitir\u00e1 al banco acompa\u00f1ar el crecimiento de las econom\u00edas donde est\u00e1 presente”<\/strong>.<\/p>\n La previsi\u00f3n de crecimiento econ\u00f3mico en los mercados donde opera Banco Santander confirma un cambio de ciclo, pues se estima que en 2016 las econom\u00edas de la zona euro (Espa\u00f1a, Portugal y Alemania) crecer\u00e1n cerca de un 2%; Brasil, Reino Unido, Estados Unidos, Polonia y Argentina, alrededor del 3%; y M\u00e9xico y Chile, por encima del 4%.<\/p>\n Por tanto, reforzar el capital ahora “permitir\u00e1 al banco aprovechar las oportunidades de crecimiento org\u00e1nico, aumentando el cr\u00e9dito y la cuota de mercado en los mercados clave”.<\/p>\n Tras este aumento de capital, Banco Santander reformular\u00e1 su pol\u00edtica de dividendo volviendo a pagar en efectivo la mayor parte del mismo. El actual ‘Dividendo Elecci\u00f3n’ ha facilitado, durante los a\u00f1os de la crisis, que la entidad se recapitalice al ritmo de las exigencias regulatorias y ha permitido que los accionistas puedan optar por recibir su retribuci\u00f3n en acciones o en efectivo.<\/p>\n Ante la mejora del escenario de crecimiento econ\u00f3mico y el cambio en la normativa fiscal, por el que empeora el tratamiento impositivo de percibir el dividendo en el formato de scrip, la intenci\u00f3n del consejo de administraci\u00f3n es que la retribuci\u00f3n con cargo al resultado de 2015 sea de 0,20 euros por acci\u00f3n, “que se abonar\u00eda, como siempre, en cuatro pagos, de los que tres se recibir\u00e1n en efectivo y el otro, en acciones o efectivo, a elecci\u00f3n del accionista”.<\/p>\n En los pr\u00f3ximos ejercicios, la evoluci\u00f3n del dividendo ser\u00e1 acorde al crecimiento de los resultados<\/strong>, con el objetivo de que la remuneraci\u00f3n en efectivo (cash pay-out) represente entre el 30% y el 40% del beneficio recurrente, en lugar del 20% actual. Esta operaci\u00f3n “es positiva para los accionistas, ya que se estima que mejora el Beneficio por Acci\u00f3n (BPA) desde 2016”.<\/p>\n Tras esta ampliaci\u00f3n de capital, el banco alcanzar\u00e1 este a\u00f1o un ratio de capital fully loaded de alrededor del 10%. Este nivel situar\u00eda a la entidad entre los bancos con mayor fortaleza de capital a nivel internacional, teniendo en cuenta que Santander posee una diversificaci\u00f3n geogr\u00e1fica y un modelo de negocio minorista que le permite una baja volatilidad en sus resultados, tal como ha quedado confirmado en los recientes ejercicios del BCE.<\/p>\n En 2014, el beneficio neto atribuido de Banco Santander alcanz\u00f3 aproximadamente 5.800 millones de euros, lo que supone un aumento ligeramente superior al 30% con respecto a 2013. Si se excluye el impacto de los tipos de cambio, el beneficio habr\u00eda crecido un 40%, gracias a la recuperaci\u00f3n de los ingresos, que crecen aproximadamente un 6%; el control de costes, que solo aumentan un 3%, y el descenso de las provisiones en un 10%.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El consejo de administraci\u00f3n de Banco Santander ha acordado una ampliaci\u00f3n de capital de hasta 7.500 millones de euros, mediante la emisi\u00f3n de hasta 1.258,4 millones de acciones, con exclusi\u00f3n del derecho preferente de suscripci\u00f3n para los actuales accionistas\u00a0y que\u00a0se llevar\u00e1 a cabo a trav\u00e9s del procedimiento de colocaci\u00f3n privada acelerada dirigida \u00fanicamente a inversores […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[27449],"tags":[515,24061,5567,6002,29721,8550],"wps_subtitle":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60245"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=60245"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60245\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=60245"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=60245"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=60245"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}