{"id":63823,"date":"2015-05-28T15:46:46","date_gmt":"2015-05-28T13:46:46","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=63823"},"modified":"2018-01-09T18:00:54","modified_gmt":"2018-01-09T17:00:54","slug":"lidl-tiene-previsto-contratar-a-400-nuevos-empleados-en-espana-en-2015","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/63823\/lidl-tiene-previsto-contratar-a-400-nuevos-empleados-en-espana-en-2015\/","title":{"rendered":"Lidl tiene previsto contratar a 400 nuevos empleados en Espa\u00f1a en 2015"},"content":{"rendered":"

Para hacer frente a sus importantes planes de expansi\u00f3n en nuestro pa\u00eds, Lidl ha planificado para este ejercicio la incorporaci\u00f3n de 400 nuevos empleados a su plantilla en Espa\u00f1a.<\/p>\n

\"Lidl\"Gran parte de estas nuevas incorporaciones servir\u00e1n para cubrir las vacantes que se generar\u00e1n este a\u00f1o en el \u00e1rea de ventas. Seg\u00fan anunci\u00f3 la compa\u00f1\u00eda a principios de marzo, Lidl invertir\u00e1 en Espa\u00f1a m\u00e1s de 200 millones de euros que ir\u00e1n destinados en gran medida a la construcci\u00f3n y puesta en marcha de 40 nuevos establecimientos en Espa\u00f1a.<\/p>\n

Adem\u00e1s de ampliar su fuerza de ventas, Lidl busca tambi\u00e9n perfiles para otros puestos de nueva creaci\u00f3n<\/strong>. Seg\u00fan Amalia Santallusia, directora de recursos humanos de Lidl en Espa\u00f1a, \u201ctambi\u00e9n estamos buscando j\u00f3venes profesionales para cubrir puestos de distinta responsabilidad en \u00e1mbitos como log\u00edstica, finanzas, marketing, recursos humanos o inmuebles con la idea de formarlos internamente para que desarrollen su carrera profesional con nosotros\u201d.<\/p>\n

Con una plantilla joven, de 35 a\u00f1os de media, formada por m\u00e1s de 10.000 empleados en Espa\u00f1a, Lidl reconoce en el empleado a uno de sus mayores activos. En palabras de Santallusia, \u201capostamos firmemente por el desarrollo de nuestros empleados por lo que destinamos muchos recursos a identificar el talento interno en nuestra empresa y a implementar programas de desarrollo tanto individuales como colectivos orientados a la mejora continua\u201d.<\/p>\n

En este contexto, para el bienio 2015\/16, destaca especialmente el proyecto \u2018Evoluciona\u2019. \u2018Evoluciona\u2019 es un ambicioso plan de formaci\u00f3n que Lidl ha lanzado para su colectivo de Responsables de Tienda: el m\u00e1ximo responsable en la gesti\u00f3n diaria de una tienda Lidl y uno de los perfiles profesionales m\u00e1s estrat\u00e9gicos para la empresa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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