{"id":64289,"date":"2015-06-16T13:46:27","date_gmt":"2015-06-16T11:46:27","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=64289"},"modified":"2015-06-16T13:46:27","modified_gmt":"2015-06-16T11:46:27","slug":"repunta-la-tasa-de-absentismo-laboral-en-espana-por-primera-vez-en-6-anos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/64289\/repunta-la-tasa-de-absentismo-laboral-en-espana-por-primera-vez-en-6-anos\/","title":{"rendered":"Repunta la tasa de absentismo laboral en Espa\u00f1a por primera vez en 6 a\u00f1os"},"content":{"rendered":"<p>El \u201cefecto crisis\u201d en las ausencias del puesto de trabajo ha agotado su potencial y, por\u00a0primera vez en seis a\u00f1os, en 2014 repunt\u00f3 la tasa de absentismo en Espa\u00f1a, que ahora se sit\u00faa en\u00a0el 4,4% frente al 4,1% que registraba en 2013, seg\u00fan el<strong> Informe Adecco sobre Absentismo<\/strong>, que se ha presentado este martes.<\/p>\n<p>As\u00ed, la tasa de\u00a0absentismo crece desde el 3,7% en 2000 hasta el 4,9% en 2007, con una ligera moderaci\u00f3n hasta el\u00a04,7% en 2010 y 2011, bajando al 4,3% y 4,1% en 2012 y 2013, respectivamente y subiendo al 4,4% en\u00a02014, niveles todav\u00eda por encima de los que se registraron en los a\u00f1os 2000 y 2001.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\" size-medium wp-image-64290 alignright\" src=\"http:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/chair-75562_1280-439x247.jpg\" alt=\"chair-75562_1280\" width=\"439\" height=\"247\" srcset=\"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/chair-75562_1280-439x247.jpg 439w, https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/chair-75562_1280-258x145.jpg 258w, https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-content\/uploads\/chair-75562_1280.jpg 450w\" sizes=\"(max-width: 439px) 100vw, 439px\" \/>2014, por tanto, ha marcado el final de una tendencia de reducci\u00f3n del absentismo que\u00a0hab\u00eda durado 6 a\u00f1os, desde 2008 hasta 2013.\u00a0El factor determinante de la tasa de absentismo resulta ser el n\u00famero de horas no trabajadas por\u00a0Incapacidad Temporal (bajas por IT).<\/p>\n<p>Asimismo, se observa en el periodo analizado, 2000-2014, una\u00a0<strong>reducci\u00f3n gradual del n\u00famero de horas pactadas por trabajador y a\u00f1o<\/strong> que, seg\u00fan la Encuesta\u00a0Trimestral de Coste Laboral (ETCL), fueron 1.795 en 2014, un 6,4% menos que en 2000.<\/p>\n<p>La jornada de trabajo efectiva por trabajador y a\u00f1o, por su parte, y como consecuencia\u00a0fundamentalmente de la reducci\u00f3n de las horas pactadas, experimenta una trayectoria decreciente;\u00a0reduci\u00e9ndose un 8% entre 2000 y 2014; con una bajada excepcionalmente relevante del 2% en 2009.\u00a0En 2014 la jornada de trabajo efectiva por trabajador fue de 1.550 horas anuales, frente a 1.684\u00a0horas en 2000.<\/p>\n<p>Por regla general, las CC.AA. que registran m\u00e1s horas no trabajadas presentan m\u00e1s horas efectivas y\u00a0m\u00e1s horas pactadas. En 2014 son las autonom\u00edas de Baleares, Madrid, Galicia, Castilla-La Mancha,\u00a0Cantabria y Canarias las que presentan m\u00e1s horas efectivas trabajadas, de mayor a menor en este\u00a0mismo orden. Todas ellas por encima de la media de Espa\u00f1a. El resto de CC.AA. est\u00e1 por debajo de la\u00a0media espa\u00f1ola en horas efectivas trabajadas.<\/p>\n<p>Si nos centramos en los sectores que componen nuestra econom\u00eda, la tasa de absentismo en 2014 es\u00a0del 4,5% en Servicios (m\u00e1ximo de 5,1% en 2007), el 4,3% en Industria (m\u00e1ximo de 5,5% en 2007) y\u00a0el 3,1% en Construcci\u00f3n (m\u00e1ximo de 3,7% en 2008).<\/p>\n<p>Los \u00fanicos precursores de bajas por IT no justificadas que presentan algo de relevancia son aquellos\u00a0relacionados con la conciliaci\u00f3n de la vida laboral y familiar, as\u00ed como afecciones leves de enfermedad.\u00a0Otros factores, como los llamados \u201cefecto lunes\u201d o \u201cefecto puente\u201d, el mal ambiente de trabajo y\u00a0mobbing, entre otros, apenas tienen incidencia.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El \u201cefecto crisis\u201d en las ausencias del puesto de trabajo ha agotado su potencial y, por\u00a0primera vez en seis a\u00f1os, en 2014 repunt\u00f3 la tasa de absentismo en Espa\u00f1a, que ahora se sit\u00faa en\u00a0el 4,4% frente al 4,1% que registraba en 2013, seg\u00fan el Informe Adecco sobre Absentismo, que se ha presentado este martes. As\u00ed, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[27451],"tags":[18062,11860,35642,6692,2985,2227,9492,37130,26400,8200],"wps_subtitle":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/64289"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=64289"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/64289\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=64289"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=64289"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=64289"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}