{"id":64355,"date":"2015-06-18T12:37:40","date_gmt":"2015-06-18T10:37:40","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=64355"},"modified":"2015-06-18T12:37:40","modified_gmt":"2015-06-18T10:37:40","slug":"infojobs-registra-un-incremento-de-ofertas-para-trabajar-en-verano-del-86","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/64355\/infojobs-registra-un-incremento-de-ofertas-para-trabajar-en-verano-del-86\/","title":{"rendered":"InfoJobs registra un incremento de ofertas para trabajar en verano del 86%"},"content":{"rendered":"

La creaci\u00f3n de empleo en verano contin\u00faa la tendencia positiva iniciada en la pasada Semana Santa. Seg\u00fan los datos registrados por InfoJobs, referente en el mercado laboral, las ofertas de empleo para la campa\u00f1a estival se han incrementado en un 86% respecto al a\u00f1o pasado. En estos momentos existen un total de 3.536 puestos de trabajo, mientras que, en el mismo periodo de 2014 tan solo se ofrec\u00edan 1903<\/strong>.<\/p>\n

Seg\u00fan Jaume\u00a0 Gurt, director general de InfoJobs \u201cnuestras perspectivas para esta campa\u00f1a de verano son muy positivas ya que, respecto al a\u00f1o pasado, advertimos un aumento considerable en el n\u00famero de ofertas de empleo\u201d. El director de InfoJobs considera que \u201caprovechar el verano para poder acceder al mercado laboral, sobre todo en el caso de los\u00a0 j\u00f3venes, es fundamental. Adem\u00e1s, las empresas est\u00e1n recuperando la confianza en la contrataci\u00f3n y un empleo temporal puede derivar en uno indefinido\u201d.<\/p>\n

Ciertos empleos vinculados a cubrir las necesidades de la temporada estival multiplican sus vacantes durante los comprendidos entre abril y septiembre. Entre estas categor\u00edas destacan:<\/p>\n

– Atenci\u00f3n al cliente:<\/strong> recepcionistas, cajeros o personal de ventas son los puestos requeridos en esta categor\u00eda, que acumula, en estos momentos el 32% de ofertas de verano (872 vacantes).<\/p>\n

– Comercial y ventas:<\/strong> peque\u00f1os y grandes comercios contratan dependientes para cubrir bajas veraniegas o personal extra para reforzar la plantilla durante el periodo de rebajas. Estas vacantes representan el 11% del total de las ofertas publicadas.<\/p>\n

– Turismo y restauraci\u00f3n:<\/strong> Camareros, cocineros, gu\u00edas y animadores tur\u00edsticos son algunos de los puestos m\u00e1s demandados en verano. Debido a su estacionalidad, esta categor\u00eda es una de las que mayor concentraci\u00f3n de oportunidades registra (el 9% de las ofertas).<\/p>\n

Tras Madrid y Barcelona, las provincias que lideran la creaci\u00f3n de empleo son Guip\u00fazcoa, Vizcaya e Islas Baleares. Asimismo,\u00a0 Girona, Alicante han notado un crecimiento importante de nuevos empleos.\u00a0Murcia, zona que no destac\u00f3 por una creaci\u00f3n de empleo significativa el a\u00f1o pasado, ha aumentado considerablemente el n\u00famero de puestos vacantes en 2015.<\/p>\n

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