{"id":69069,"date":"2015-12-23T16:32:39","date_gmt":"2015-12-23T15:32:39","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=69069"},"modified":"2015-12-23T16:12:51","modified_gmt":"2015-12-23T15:12:51","slug":"el-parlamento-aprueba-por-mayoria-la-ley-para-el-fomento-de-empleo-el-trabajo-autonomo-y-el-retorno-del-talento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/69069\/el-parlamento-aprueba-por-mayoria-la-ley-para-el-fomento-de-empleo-el-trabajo-autonomo-y-el-retorno-del-talento\/","title":{"rendered":"El Parlamento aprueba por mayor\u00eda la Ley para el fomento de empleo, el trabajo aut\u00f3nomo y el retorno del talento"},"content":{"rendered":"

El consejero de Empleo, Empresa y Comercio, Jos\u00e9 S\u00e1nchez Maldonado, ha destacado el papel que han tenido los agentes sociales durante la tramitaci\u00f3n parlamentaria de esta norma, Ley \u201ccon la que vamos, de una parte, a seguir desarrollando medidas muy importantes y necesarias para Andaluc\u00eda, a la vez, que se cumple en la obligada adaptaci\u00f3n del Programa de Garant\u00eda Juvenil establecida por la Uni\u00f3n Europea que como saben se ampl\u00eda hasta los 29 a\u00f1os de edad\u201d.<\/p>\n

En esta norma se incluye el refuerzo del programa Emple@Joven y la creaci\u00f3n del nuevo Emple@25+. Entre otras novedades, destaca la ampliaci\u00f3n a seis meses del periodo m\u00ednimo de contrataci\u00f3n de los beneficiarios y los incentivos a la contrataci\u00f3n indefinida para los j\u00f3venes que han realizado pr\u00e1cticas profesionales o son titulares del Bono de Empleo Joven.<\/p>\n

Se prev\u00e9 que esta ley tenga un impacto de 60.621 nuevos empleos. Entre ellos destacan los relativos a la constituci\u00f3n de 3.100 aut\u00f3nomos, 1.000 pr\u00e1cticas profesionales, 14.600 contratos de Bono Joven y 8.333 contratos a mayores de 45 a\u00f1os.<\/p>\n

El principal bloque de medidas<\/strong> incorpora el refuerzo y la ampliaci\u00f3n del Programa Emple@Joven y la reformulaci\u00f3n del Emple@30+ en el nuevo Emple@25+. Dentro de estos dos programas, se pone en marcha una nueva convocatoria de la Iniciativa de Cooperaci\u00f3n Social y Comunitaria, com\u00fan para ambos colectivos, con una dotaci\u00f3n de 250 millones de euros para el periodo 2015-2016, y que incluye ayudas de entre 1.300 y 1.700 euros mensuales brutos por contrato que realicen los ayuntamientos para proyectos de obras y servicios de \u00e1mbito social o de inter\u00e9s municipal, distintos de los que realiza regularmente el personal de la Administraci\u00f3n local. El reparto de los fondos se realizar\u00e1 entre los municipios en funci\u00f3n del n\u00famero de desempleados y de su poblaci\u00f3n, con una dotaci\u00f3n m\u00ednima garantizada de 10.200 euros para los contratos de j\u00f3venes de hasta 24 a\u00f1os y 7.800 euros para los de 25 a\u00f1os o m\u00e1s.<\/p>\n

Para los j\u00f3venes de entre 18 y 24 a\u00f1os<\/strong> ser\u00e1 requisito indispensable estar inscrito en el fichero del Sistema Nacional de Garant\u00eda Juvenil y, en todos los casos, estar desempleado. Se dar\u00e1 prioridad en las contrataciones a aquellos que residan en el municipio o la provincia en la que se va a desarrollar el proyecto y a los que son beneficiarios del Ingreso M\u00ednimo de Solidaridad o parados de larga duraci\u00f3n con la prestaci\u00f3n agotada. Se considera desempleado de larga duraci\u00f3n a los demandantes de empleo no ocupados inscritos en el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) durante 360 d\u00edas en los 18 meses anteriores a la medida. En el caso de los trabajadores agrarios, el registro deber\u00e1 ser de 180 d\u00edas en los 9 meses anteriores.<\/p>\n

Los proyectos a desarrollar tendr\u00e1n una duraci\u00f3n de seis meses, para los que los ayuntamientos recibir\u00e1n un anticipo del 100% del total y deber\u00e1n iniciarse antes de concluidos los dos meses despu\u00e9s de recibida la resoluci\u00f3n de concesi\u00f3n. Los contratos, adem\u00e1s de no sustituir a personal de estructura de las administraciones locales, deber\u00e1n ser a jornada completa. En total, se prev\u00e9 que esta l\u00ednea de ayudas suponga la contrataci\u00f3n de 30.870 desempleados.<\/p>\n

Tambi\u00e9n se mantiene la iniciativa de becas para pr\u00e1cticas profesionales en empresas, de la que se beneficiar\u00e1n unos 1.000 j\u00f3venes menores de 30 a\u00f1os que tendr\u00e1n que inscribirse en una plataforma de la Universidad Internacional de Andaluc\u00eda (UNIA), entidad colaboradora del programa. La Junta aportar\u00e1 1.980.000 euros para las becas de 2.700 euros repartidas en mensualidades de 450, con una duraci\u00f3n de seis meses y un m\u00e1ximo de jornada laboral diaria de cinco horas. Cada beca contar\u00e1 con un seguro de 180 euros.<\/p>\n

Nueva edici\u00f3n del Bono de Empleo Joven<\/strong><\/p>\n

Igualmente, se aprueba otra nueva edici\u00f3n del Bono de Empleo Joven para j\u00f3venes de entre 18 y 29 a\u00f1os con titulaci\u00f3n universitaria; formaci\u00f3n profesional inicial o bachiller o t\u00edtulo de graduado en Educaci\u00f3n Secundaria Obligatoria<\/strong>. Se ha previsto financiar con 70 millones de euros la emisi\u00f3n de 14.600 bonos, de los cuales 10.430 ser\u00e1n para menores de 25 a\u00f1os inscritos en el Sistema Nacional de Garant\u00eda Juvenil y el resto para j\u00f3venes de 18 a 29 a\u00f1os. Adem\u00e1s se sumar\u00e1n los bonos pendientes de concesi\u00f3n de la convocatoria de 2014. La ayuda de estos bonos ser\u00e1 de 4.800 euros para los contratos a jornada completa y de 2.400 para los del 50% de la jornada laboral.<\/p>\n

Asimismo, se desarrollar\u00e1 una nueva convocatoria de la l\u00ednea de ayudas para el desarrollo de la Iniciativa de Proyectos de Inter\u00e9s General y Social generadores de empleo por parte de entidades privadas sin \u00e1nimo de lucro<\/strong>. Las ayudas para contratos a desempleados con 30 a\u00f1os o m\u00e1s oscilar\u00e1n entre los 798 euros mensuales (1,5 veces el Indicador P\u00fablico de Renta de Efectos M\u00faltiples, Iprem) o los 1.597 (3 veces) dependiendo del grupo de cotizaci\u00f3n, y con un tope de 200.000 euros por proyecto. Los contratos deber\u00e1n ser a jornada completa durante un per\u00edodo de 6 meses. En total, van a invertirse 15 millones de euros en esta l\u00ednea de ayudas, con los que se pretende propiciar la contrataci\u00f3n de al menos 1.500 desempleados. Ser\u00e1n prioritarios en la contrataci\u00f3n, por este orden, los beneficiarios del Ingreso M\u00ednimo de Solidaridad, parados de larga duraci\u00f3n que hayan agotado la prestaci\u00f3n, desempleados de larga duraci\u00f3n y parados en general.<\/p>\n

Como novedad, en el Programa Emple@Joven, se incluye un incentivo a la contrataci\u00f3n de j\u00f3venes con 4.750 euros para las empresas que contraten de manera indefinida y por un periodo ininterrumpido de 12 meses a un menor de 30 a\u00f1os que haya sido titular de un Bono de Empleo Joven o haya participado en el programa de Pr\u00e1cticas Profesionales en Empresas<\/strong>. Esta iniciativa cuenta con un presupuesto de 10 millones de euros y una previsi\u00f3n de 2.100 nuevos contratos indefinidos.<\/p>\n

El Programa para la Contrataci\u00f3n Indefinida de Mayores de 45 a\u00f1os<\/strong> recoge incentivos de 6.000 euros para la contrataci\u00f3n estable en empresas o por parte de trabajadores aut\u00f3nomos ubicados en Andaluc\u00eda. El contrato deber\u00e1 formalizarse con car\u00e1cter indefinido, manteni\u00e9ndose por un periodo m\u00ednimo de doce meses a jornada completa. Los beneficiarios deber\u00e1n estar dentro del grupo de desempleados de larga duraci\u00f3n (inscritos como demandantes de empleo no ocupados en el SAE durante al menos 360 d\u00edas en los 18 meses inmediatamente anteriores a la firma del contrato).<\/p>\n

Se excluyen espec\u00edficamente las contrataciones por parte de los empresarios o los trabajadores aut\u00f3nomos de c\u00f3nyuges, ascendientes, descendientes y dem\u00e1s parientes por consanguinidad o afinidad hasta el segundo grado, as\u00ed como las de las Empresas de Trabajo Temporal para la prestaci\u00f3n de servicios en empresas usuarias. En total, se han presupuestado 50 millones de euros en dos a\u00f1os para poner en marcha esta l\u00ednea de ayudas, con la que se prev\u00e9 la incentivaci\u00f3n de 8.300 contratos.<\/p>\n

El nuevo Programa para el Retorno del Talento<\/strong> tiene como objetivo propiciar el regreso de aquellos andaluces que trabajan en el extranjero y desean incorporarse al mercado laboral andaluz. Incluye dos l\u00edneas: un incentivo de 40.000 euros para las empresas que contraten a los trabajadores retornados y otro para facilitar el traslado de residencia a Andaluc\u00eda. El programa cuenta con un presupuesto inicial de 8 millones<\/strong> de euros para los dos pr\u00f3ximos a\u00f1os y prev\u00e9 facilitar el retorno de 150 personas.<\/p>\n

El contrato laboral deber\u00e1 tener car\u00e1cter indefinido y a jornada completa, en la categor\u00eda profesional correspondiente a su titulaci\u00f3n, mantenerse con car\u00e1cter ininterrumpido durante un m\u00ednimo de 24 meses y llevar impl\u00edcito el traslado efectivo de la residencia habitual a Andaluc\u00eda. Podr\u00e1n beneficiarse los andaluces que tengan hasta 45 a\u00f1os, est\u00e9n en posesi\u00f3n de un t\u00edtulo universitario oficial de grado o equivalente y lleven dos a\u00f1os residiendo en el extranjero en alta laboral en la categor\u00eda correspondiente a su titulaci\u00f3n.<\/p>\n

Los andaluces retornados podr\u00e1n solicitar para facilitar su traslado una ayuda de desplazamiento, que tambi\u00e9n incluye a los familiares a su cargo, que cubre el coste en transporte p\u00fablico o en su veh\u00edculo particular, y el traslado de mobiliario y enseres, con un tope de hasta 4 veces el importe mensual del Iprem (2.130 euros). En total, esta ayuda no puede superar los 5.000 euros.<\/p>\n

Tambi\u00e9n se incluyen ayudas para cubrir los gastos de alojamiento durante el primer a\u00f1o del retorno de hasta 12.000 euros; y para cubrir los gastos de escolarizaci\u00f3n de los hijos, con hasta 2.000 euros por cada menor con un tope de 5.000 euros.<\/p>\n

Finalmente, el Programa de Fomento y Consolidaci\u00f3n del Trabajo Aut\u00f3nomo<\/strong>, con un presupuesto de 17,3 millones<\/strong> de euros, incluye dos l\u00edneas de ayudas: una dirigida a fomentar la creaci\u00f3n de nuevas actividades y otra destinada a la promoci\u00f3n. La cuant\u00eda de las primeras oscila entre los 3.000 y 5.500 euros dependiendo del colectivo, primando a los desempleados que sean menores de 30 a\u00f1os, mujeres o sufran alg\u00fan tipo de discapacidad.<\/p>\n

Como requisitos, el solicitante debe establecerse por primera vez como aut\u00f3nomo y no haber estado dado de alta en este r\u00e9gimen especial de la Seguridad Social en los dos a\u00f1os anteriores. Asimismo se le exige disponer de un plan de viabilidad para su nueva actividad, que podr\u00e1 haber sido elaborado con el asesoramiento de la Red Territorial de Apoyo a Emprendedores de la Fundaci\u00f3n Andaluc\u00eda Emprende. Gracias a esta medida se prev\u00e9 facilitar la constituci\u00f3n de 3.100 nuevos trabajadores aut\u00f3nomos.<\/p>\n

Respecto a la l\u00ednea de promoci\u00f3n del trabajo aut\u00f3nomo, se subvenciona el 100% de los gastos para la ejecuci\u00f3n del proyecto, con un tope de 250.000 euros. Podr\u00e1n ser beneficiarios de esta l\u00ednea de ayudas las organizaciones profesionales que entre sus fines tengan reconocido el apoyo al trabajo aut\u00f3nomo y que desarrollen proyectos integrados de orientaci\u00f3n, asesoramiento y autorizaci\u00f3n de aut\u00f3nomos ya constituidos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

El Parlamento andaluz ha aprobado por mayor\u00eda la Ley que recoge los nuevos programas para la contrataci\u00f3n indefinida de j\u00f3venes y mayores de 45 a\u00f1os, el retorno del talento y el fomento y consolidaci\u00f3n de la actividad aut\u00f3noma, que se prolongar\u00e1n hasta 2016, por los que la Junta de Andaluc\u00eda destina m\u00e1s de 422 millones […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[27451],"tags":[],"wps_subtitle":"ANDALUC\u00cdA","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/69069"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=69069"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/69069\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=69069"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=69069"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=69069"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}