Un t\u00f3pico demag\u00f3gico: \u201chay que trabajar para vivir y no vivir para trabajar\u201d. Sin duda lo dijo alguien a quien no le gustaba mucho su trabajo. Otro: \u201csi sigues as\u00ed vas a ser el m\u00e1s rico del cementerio\u201d. Probablemente dicho por alguien muy materialista que tacha a otro de materialista. M\u00e1s todav\u00eda: \u201ct\u00fa eres adicto al trabajo, est\u00e1s enfermo. Deber\u00edas ir al psic\u00f3logo\u201d. Consejo dado por un listillo que est\u00e1 convencido de que el trabajo produce c\u00e1ncer.<\/p>\n
A veces hacemos aseveraciones como si se tratasen del \u201cveredicto\u201d de un experto en el tema, aunque no se disponga de informaci\u00f3n suficiente. Y lo peor es que tales afirmaciones se defienden como \u2018verdades absolutas\u2019 porque, en estas conversaciones de barra de bar no importa la profundidad del pensamiento que se transmite, sino la superficialidad de los t\u00f3picos transmitidos de generaci\u00f3n en generaci\u00f3n.<\/p>\n
Por tanto, no es de extra\u00f1ar que despu\u00e9s de haber le\u00eddo en la prensa o escuchado en las noticias acerca de la adicci\u00f3n al trabajo, encontremos a estos \u2018jueces de corrillo\u2019 acusando de adicto a todo aquel que se siente motivado o satisfecho en su puesto laboral.<\/p>\n
M\u00e1s sangrante es el caso t\u00edpico, que ya se ha convertido en un t\u00f3pico, del empresario (o empresaria) que se implica enteramente en su labor directiva, sacrificando parte de su tiempo libre para sacar la empresa adelante. S\u00ed, ese ejecutivo (o ejecutiva) que vive estresado tratando de desarrollar su cometido lo mejor posible y so\u00f1ando con que un d\u00eda lograr\u00e1 consolidar su empresa y dedicarse a su familia y a \u00e9l mismo. S\u00ed, ese (o esa) que trabaja para ofrecer una calidad de vida y un futuro digno para su familia. La misma familia que, despu\u00e9s de haber visto en la tele una pel\u00edcula de \u2018ejecutivos agresivos\u2019, le acusa de adicto al trabajo.<\/p>\n
\u00a1Ojo! No estamos diciendo que no exista tal patolog\u00eda; que s\u00ed existe. Pero, por favor, dejemos que sean los especialistas en la materia los que se encarguen de diagnosticarla. No lleguemos a esa situaci\u00f3n contradictoria, que a m\u00e1s de uno le resultar\u00e1 familiar, en la que es la propia pareja quien por una parte exige mayor calidad de vida (econ\u00f3mica) y por otra m\u00e1s dedicaci\u00f3n en exclusiva. Dif\u00edcil dicotom\u00eda.<\/p>\n
Pero, sin duda, las que peor lo tienen son las empresarias. \u00bfQui\u00e9n de ellas no ha sido acusada de \u2018abandonar a sus hijos\u2019 cre\u00e1ndoles un cargo de conciencia que ha llevado a muchas a renunciar a un futuro prometedor?. La buena noticia es que los expertos han demostrado que para lograr una familia sana y equilibrada emocionalmente no se requiere m\u00e1s cantidad, sino m\u00e1s calidad en el tiempo que le dedicamos. <\/p>\n
M\u00e1s demagogia barata: \u201cyo no quiero m\u00e1s riqueza, me conformo contigo, pan y cebolla\u201d. Es muy bonito para escucharlo en una pel\u00edcula rosa, pero la realidad de la sociedad occidental (donde se edita Agenda de la Empresa, por cierto) es otra. Sobre todo cuando, aproximadamente a partir de los cinco a\u00f1os de vida en pareja, el enamoramiento se va convirtiendo poco a poco en cari\u00f1o y ya no existe la misma fogosidad del principio. S\u00ed, esa situaci\u00f3n en la que no puedes vivir sin tu pareja pero ya no te \u2018llama tanto la atenci\u00f3n\u2019 y, sin embargo, se te van los ojos detr\u00e1s de otr@s por la calle. \u00bfC\u00f3mo? \u00bfQue a usted no le ocurre? Venga a mi consulta y lo hablamos en privado, bajo secreto de confesi\u00f3n. Que no lo admitamos no significa que no sean ciertas las conclusiones a las que han llegado los psicobi\u00f3logos que investigan estos temas.<\/p>\n
Lo m\u00e1s gracioso es cuando, los \u2018pseudopsic\u00f3logos\u2019 que colocan la etiqueta de adicto, ponen como ejemplo a grandes genios y personajes consagrados diciendo: \u201cMira, estos s\u00ed que han sabido triunfar\u201d, sin tener ni idea de lo \u2018pu\u00f1etero\u2019 que era Einstein, o lo \u2018caprichoso\u2019 que era Picasso o lo que Freud hizo pasar a su familia; por poner algunos ejemplos de todos conocidos.<\/p>\n
Lo cierto es que para triunfar en el mundo empresarial no basta con estar suficientemente formado, poseer grandes dotes de Inteligencia Emocional y tener buena visi\u00f3n de futuro; adem\u00e1s es necesaria la comprensi\u00f3n y el apoyo de los que le rodean. Dediquemos, pues, \u2018tiempo de calidad\u2019 a los nuestros y hagamos que entiendan que las horas extras no siempre significan adicci\u00f3n al trabajo.<\/p>\n
Una \u00faltima reflexi\u00f3n: Piense en la afici\u00f3n o hobby que m\u00e1s le atraiga. Pasar\u00eda la mayor parte del tiempo haci\u00e9ndolo \u00bfVerdad? Pues ahora imagine que adem\u00e1s le pagan por ello. \u00a1Alucinante! \u00bfNo? Pues as\u00ed se sienten quienes hacen un trabajo que les gusta. <\/p>\n