{"id":72844,"date":"2016-05-14T14:19:07","date_gmt":"2016-05-14T12:19:07","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=72844"},"modified":"2016-05-13T12:17:11","modified_gmt":"2016-05-13T10:17:11","slug":"el-mercado-laboral-andaluz-se-recupera-con-un-16-mas-de-puestos-vacantes-en-2015","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/72844\/el-mercado-laboral-andaluz-se-recupera-con-un-16-mas-de-puestos-vacantes-en-2015\/","title":{"rendered":"El mercado laboral andaluz se recupera con un 16% m\u00e1s de puestos vacantes en 2015"},"content":{"rendered":"

Las ofertas de empleo aumentaron un 16% en Andaluc\u00eda durante 2015 hasta alcanzar los 129.797 puestos vacantes, seg\u00fan los datos aportados por el nuevo informe InfoJobs ESADE sobre el estado del Mercado Laboral Espa\u00f1ol.\u00a0A nivel nacional, el crecimiento del mercado laboral es del 27%<\/strong>.<\/p>\n

El salario medio en Andaluc\u00eda es de 22.241 euros, ligeramente inferior al de Espa\u00f1a (23.678 euros), y se ha visto reducido en un 0,06% respecto al 2014.<\/p>\n

Jaume Gurt, portavoz de InfoJobs y director de Organizaci\u00f3n y Desarrollo de Personas de Schibsted Spain, manifiesta que \u201cen InfoJobs estamos notando una recuperaci\u00f3n del volumen de la oferta laboral. Y ya no estamos tan lejos de los dos millones de vacantes que se publicaron en 2008, justo antes de que empezara la crisis\u201d, y a\u00f1ade \u201caunque estos indicadores muestran que el mercado se est\u00e1 recuperando, queda mucho por hacer en cuanto a la calidad y condiciones horarias o salariales del empleo que se crea y del existente. Para ello, es fundamental el compromiso de las Administraciones con la creaci\u00f3n de empleo de calidad y su apuesta por el sector de la tecnolog\u00eda, uno de los principales motores de la recuperaci\u00f3n en materia laboral\u201d.<\/p>\n

El incremento de vacantes se ha observado en pr\u00e1cticamente todas las categor\u00edas laborales, excepto en las categor\u00edas Marketing y comunicaci\u00f3n, Educaci\u00f3n y formaci\u00f3n y Comercial y ventas,\u00a0 que experimentan un retroceso del 24%, el 18% y el 8% respectivamente.<\/p>\n

Comercial y ventas es la primera categor\u00eda profesional en volumen de vacantes, con un total de 47.713 puestos ofertados en 2015 (un 8% menos respecto al a\u00f1o anterior). Este descenso no impide que se siga reflejando que las empresas contin\u00faan confiando en la fuerza de las ventas para remontar la crisis, como ya se observ\u00f3 en 2014. El segundo lugar lo ocupa el sector Atenci\u00f3n a clientes, que ha crecido un 43% y ha ofertado 17.684 puestos de trabajo.<\/p>\n

Del Informe se desprende que un 42% de los candidatos andaluces ha cursado estudios universitarios, un 28% estudios de Formaci\u00f3n Profesional, un 11% la titulaci\u00f3n de Bachillerato y el 16% dispone de estudios b\u00e1sicos.<\/p>\n

La moderaci\u00f3n salarial frena la recuperaci\u00f3n del poder adquisitivo<\/strong><\/p>\n

El informe revela que el salario promedio bruto anual que las empresas han ofrecido en 2015 es de 23.678 euros, tan solo 51 euros m\u00e1s que en 2014. A pesar de que el efecto neto de la variaci\u00f3n media anual del IPC (-0,3%) y de los salarios (+0,2%) es positivo (+0,5%), no nos permite recuperar la p\u00e9rdida de poder adquisitivo que arrastramos de los a\u00f1os anteriores.<\/p>\n

Uno de cada 4 trabajadores afirma que su sueldo ha bajado en los \u00faltimos 2 a\u00f1os. Entre los motivos por los que han visto decrecer el salario, el 66% de los empleados afirma que es debido a que le han quitado, bonus y variables, entre otros complementos.<\/p>\n

Las empresas defienden una subida del SMI del 55% <\/strong><\/p>\n

El salario m\u00ednimo interprofesional (SMI) que se percibe actualmente es de 655,20 euros brutos mensuales distribuidos en 14 pagas. Las empresas encuestadas consideran que, idealmente, deber\u00eda ser de 1.015,10 euros brutos mensuales, es decir, un 55% mayor al actual.<\/p>\n

La poblaci\u00f3n activa espa\u00f1ola tampoco est\u00e1 de acuerdo con la cifra vigente y opina que el SMI deber\u00eda ser de 1.029,80 euros brutos mensuales, 374,60 euros por encima de lo estipulado. El incremento del SMI deseado por empresas y por la poblaci\u00f3n activa espa\u00f1ola nos acercar\u00eda a los niveles salariales de las potencias europeas.<\/p>\n

Adem\u00e1s, las empresas ven el futuro del mercado laboral con optimismo: el 47% tiene perspectivas de contrataci\u00f3n durante los pr\u00f3ximos 6 meses y la cifra asciende hasta el 54% dentro del plazo de 2 a\u00f1os. En este sentido, el\u00a0 34% de las compa\u00f1\u00edas muestra confianza en que la situaci\u00f3n del empleo de nivel nacional mejorar\u00e1 el pr\u00f3ximo semestre y este porcentaje aumenta hasta el 59% en previsi\u00f3n a 2 a\u00f1os.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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