{"id":74403,"date":"2016-07-19T19:51:02","date_gmt":"2016-07-19T17:51:02","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=74403"},"modified":"2016-07-19T19:51:02","modified_gmt":"2016-07-19T17:51:02","slug":"madrid-destina-2-millones-empleo-estable-personas-riesgo-exclusion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/74403\/madrid-destina-2-millones-empleo-estable-personas-riesgo-exclusion\/","title":{"rendered":"Madrid destina 2 millones al empleo estable de personas en riesgo de exclusi\u00f3n"},"content":{"rendered":"

La Comunidad de Madrid, a trav\u00e9s de la Estrategia Madrid por el Empleo 2016-2017, ha acordado destinar dos millones de euros para fomentar la contrataci\u00f3n estable de mujeres v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero, personas v\u00edctimas del terrorismo y personas en riesgo de exclusi\u00f3n social. Se estima que estos incentivos fomentar\u00e1n la contrataci\u00f3n de 550 personas.<\/p>\n

\"blogging-336376_640\"<\/a>Con el establecimiento de estas ayudas se persigue el fomento de la igualdad de oportunidades para estos colectivos vulnerables. Se establecen como destinatarias de estas ayudas las personas pertenecientes a dichos colectivos que se encuentren inscritas como desempleadas y demandantes de empleo en las Oficinas de Empleo de la Comunidad de Madrid durante un periodo de, al menos, un mes ininterrumpido e inmediatamente anterior a su contrataci\u00f3n.<\/p>\n

En relaci\u00f3n a las cuant\u00edas, se incentiva la estabilidad en el empleo. Por este motivo, para los contratos indefinidos los incentivos a la contrataci\u00f3n ser\u00e1n de 6.000 euros por cada trabajador contratado. Respecto al resto de contratos, se prima en importe aquellos contratos que tengan una mayor duraci\u00f3n. As\u00ed, se ha fijado una ayuda de 750 euros por la contrataci\u00f3n de estas personas cuando tenga una duraci\u00f3n de 3 a 6 meses, de 2.000 euros los contratos de 6 a 12 meses y de 5.000 euros si superan los 12 meses. Si la contrataci\u00f3n es a tiempo parcial, el importe de la subvenci\u00f3n se reducir\u00e1 de forma proporcional en funci\u00f3n de la jornada establecida, que debe ser superior al 62,5% de la jornada a tiempo completo.<\/p>\n

Podr\u00e1n acogerse a estas ayudas las empresas, aut\u00f3nomos y entidades de car\u00e1cter privado sin participaci\u00f3n p\u00fablica, que contraten a las personas de dichos colectivos y cuyo centro de trabajo se encuentre en la Comunidad de Madrid. Deber\u00e1n mantener la contrataci\u00f3n subvencionada y del alta en la Seguridad Social durante un per\u00edodo m\u00ednimo de doce meses en el caso de la contrataci\u00f3n indefinida y durante el periodo subvencionado si es contrataci\u00f3n temporal.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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