{"id":76330,"date":"2016-10-17T20:49:54","date_gmt":"2016-10-17T18:49:54","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=76330"},"modified":"2016-10-18T10:00:19","modified_gmt":"2016-10-18T08:00:19","slug":"gobierno-ceoe-cepyme-ugt-y-ccoo-se-dan-un-mes-para-decidir-sobre-los-interinos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/76330\/gobierno-ceoe-cepyme-ugt-y-ccoo-se-dan-un-mes-para-decidir-sobre-los-interinos\/","title":{"rendered":"Gobierno, CEOE, CEPYME, UGT y CCOO se dan un mes para decidir sobre los interinos"},"content":{"rendered":"

F\u00e1tima B\u00e1\u00f1ez ha afirmado, tras la reuni\u00f3n mantenida con los interlocutores sociales, que el Gobierno, CEOE, CEPYME, UGT y CCOO\u00a0van a crear una comisi\u00f3n de expertos, que trabajar\u00e1 durante un mes<\/strong>, para que se estudien y eval\u00faen las sentencias del Tribunal de Justicia Europeo (TJUE) que instan a equiparar las indemnizaciones de los contratos interinos a las de los indefinidos.<\/span><\/p>\n

Esta nueva comisi\u00f3n, que contar\u00e1 con un conjunto de seis expertos, dos representantes de cada una de las partes, har\u00e1 una propuesta a las tres partes para que se puedan tomar decisiones en una mesa del di\u00e1logo tripartito de forma com\u00fan.\u00a0El objetivo de esta soluci\u00f3n consensuada es la mayor protecci\u00f3n de trabajadores y seguridad jur\u00eddica para las empresas y conocer c\u00f3mo se puede trasladar la aplicaci\u00f3n de la sentencia sobre los interinos a la legislaci\u00f3n europea<\/strong>.<\/p>\n

Desde la patronal, CEOE y CEPYME, consideran que hay que esperar a ver qu\u00e9 opinan los expertos de la comisi\u00f3n para ver cu\u00e1les son las salidas. Sobre el posible impacto que podr\u00eda tener la sentencia, ambas organizaciones han apuntado que en este momento tienen una primera aproximaci\u00f3n de cu\u00e1nto ascender\u00eda, pero que necesitan que el grupo de expertos les \u201cponga sobre la mesa\u201d cu\u00e1l podr\u00eda ser el impacto concreto.<\/p>\n

\"894x596_media-file-1482-noticia-reunion-agentes-sociales\"<\/a>Por su parte, tanto CCOO como UGT dicen que desde el momento en el que haya Gobierno se tiene que tomar una iniciativa que integre un amplio di\u00e1logo social y en el que haya un acuerdo con los agentes econ\u00f3micos y sociales.<\/p>\n

Por otro lado, puntualizaron que las repercusiones que hay en relaci\u00f3n a las indemnizaciones a interinos y temporales a d\u00eda de hoy \u201cno las podr\u00e1 cambiar ninguna nueva legislaci\u00f3n\u201d, porque los derechos a los que pueda haber lugar como consecuencia de la legislaci\u00f3n espa\u00f1ola se van a tener que pagar independientemente del informe de los expertos.<\/p>\n

Adem\u00e1s, creen que lo que dicta la sentencia es claro y afirman que, antes de que haya una \u201ccascada\u201d de demandas individuales de trabajadores que consideran que sus derechos han sido vulnerados, ser\u00eda conveniente hacer un acuerdo para darle seguridad jur\u00eddica a las empresas y que se traslade a la ley para que se establezca que los interinos tienen derecho a una indemnizaci\u00f3n al igual que un trabajador fijo.<\/p>\n

Tambi\u00e9n apuestan por tomar alguna acci\u00f3n desde el Parlamento para modificar el estatuto de los trabajadores, aunque consideran que habr\u00e1 que esperar a que haya Gobierno y a que se conozca una resoluci\u00f3n de esta comisi\u00f3n.<\/p>\n

Durante la reuni\u00f3n tambi\u00e9n se han tratado temas c\u00f3mo la situaci\u00f3n de los trabajadores de larga duraci\u00f3n, los fondos garant\u00eda juvenil o la revisi\u00f3n del Pacto de Toledo. Concretamente, la ministra ha afirmado que desde el Gobierno se va a seguir trabajando para mejorar la situaci\u00f3n de los parados de larga duraci\u00f3n, ya que hay propuestas que quieren actualizar para que el Gobierno que llegue pueda hacer una ampliaci\u00f3n y actualizaci\u00f3n del plan especial de activaci\u00f3n para parados de larga duraci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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