El Banco Popular ha\u00a0presentado a los sindicatos las condiciones del proceso de reestructuraci\u00f3n, en las que se incluyen prejubilaciones desde los 55 a\u00f1os a los 57 a\u00f1os de edad con\u00a065% del salario neto anual\u00a0pensionable de convenio colectivo.<\/p>\n
Seg\u00fan ha informado la compa\u00f1\u00eda, para los empleados con 58 a\u00f1os\u00a0ofrece el\u00a070% del salario neto anual pensionable de convenio colectivo, y para aquellos con\u00a059 o m\u00e1s a\u00f1os, el\u00a075% del salario neto anual pensionable de convenio colectivo.<\/p>\n
Por su parte, los empleados con edades comprendidas entre los 50 y los 54 a\u00f1os<\/strong>\u00a0tendr\u00e1n derecho a percibir una indemnizaci\u00f3n bruta equivalente a 30 d\u00edas de salario regulador por a\u00f1o de servicio, con un l\u00edmite de 18 mensualidades, mientras que los que tengan menos de 50 a\u00f1os\u00a0<\/strong>tendr\u00e1n derecho a percibir una indemnizaci\u00f3n bruta equivalente a 28 d\u00edas de salario regulador por a\u00f1o de servicio, con un l\u00edmite de 15 mensualidades.<\/p>\n El proceso de reestructuraci\u00f3n afectar\u00e1 a un n\u00famero aproximado de 2.900 personas\u00a0y actualmente, el banco cuenta con cerca de 1.700 empleados con 59 a\u00f1os o m\u00e1s.<\/p>\n Adem\u00e1s, Popular ha aceptado la propuesta de excedencias voluntarias remuneradas<\/strong> con garant\u00eda de retorno al banco, -acotadas a un m\u00e1ximo de 100 solicitantes con 10 o m\u00e1s a\u00f1os de antig\u00fcedad\u00a0 y menores de 50 a\u00f1os de edad-, por un periodo inicial de tres a\u00f1os, prorrogable por un a\u00f1o adicional en funci\u00f3n de las necesidades de la entidad, con una asignaci\u00f3n de 10.000 euros anuales.<\/p>\n El banco tambi\u00e9n ha establecido sus condiciones para los empleados afectados por la movilidad geogr\u00e1fica<\/strong> en el marco del proceso, distinguiendo dos tipos de movilidad. As\u00ed, entre 26 y 100 kil\u00f3metros, se establece una compensaci\u00f3n econ\u00f3mica mediante un pago \u00fanico proporcional a la distancia hasta un m\u00e1ximo de 1.500 euros.<\/p>\n En el que caso de que sea a partir de 100 kil\u00f3metros,\u00a0habr\u00e1\u00a0un pago \u00fanico proporcional a la distancia por una cantidad comprendida entre 1.500 y 5.000 euros. En este supuesto, esta posibilidad est\u00e1 acotada a un n\u00famero m\u00e1ximo de personas equivalente al 12% del total de empleados afectados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El Banco Popular ha\u00a0presentado a los sindicatos las condiciones del proceso de reestructuraci\u00f3n, en las que se incluyen prejubilaciones desde los 55 a\u00f1os a los 57 a\u00f1os de edad con\u00a065% del salario neto anual\u00a0pensionable de convenio colectivo. Seg\u00fan ha informado la compa\u00f1\u00eda, para los empleados con 58 a\u00f1os\u00a0ofrece el\u00a070% del salario neto anual pensionable de […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[27449],"tags":[12931,33950,44951,16384,608],"wps_subtitle":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76360"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=76360"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76360\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=76360"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=76360"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=76360"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}