La Escuela Industrial CLC, promovida por la Fundaci\u00f3n Cobre Las Cruces (FCLC), ha puesto en marcha su cuarto curso dirigido a desempleados de las localidades de Gerena, Guillena, Salteras y La Algaba. Tras las tres experiencias desarrolladas, el curso de Electroinstrumentista, el curso de T\u00e9cnico de Gesti\u00f3n Medioambiental en la Industria y el de Operador de Planta Industrial, en esta ocasi\u00f3n la formaci\u00f3n es de Mantenimiento Mec\u00e1nico.<\/p>\n
Con 20 alumnos seleccionados de entre todas las solicitudes recibidas aplicando un sistema de valoraci\u00f3n, cuenta con una parte te\u00f3rica de 365 horas que se desarrollar\u00e1n principalmente en aulas de Gerena, hasta finales de enero de 2017. Posteriormente, los alumnos realizar\u00e1n un periodo de pr\u00e1cticas en empresas del sector industrial que tendr\u00e1n una duraci\u00f3n de tres meses.<\/p>\n
El desarrollo de los contenidos y la coordinaci\u00f3n y gesti\u00f3n del curso corre a cargo de la C\u00e1mara de Comercio, Industria y Navegaci\u00f3n de Sevilla, que aporta su potente estructura formativa, as\u00ed como instalaciones para parte del programa te\u00f3rico.<\/p>\n
El curso se divide en dos partes principales. La primera de ellas, formaci\u00f3n troncal, se compone de tres apartados que son mejora de la empleabilidad, competencias digitales e ingl\u00e9s. Respecto a la segunda parte, se centra en formaci\u00f3n espec\u00edfica de mantenimiento mec\u00e1nico y versar\u00e1 sobre Mec\u00e1nica de Calderer\u00eda, Mec\u00e1nica de Ajustes, Mantenimiento Mec\u00e1nico y Sistemas hidr\u00e1ulicos y neum\u00e1ticos.<\/p>\n
Con este curso, la Fundaci\u00f3n inicia una nueva etapa de la Escuela Industrial, en la que se incorporan como colaboradores de la iniciativa cinco empresas patrocinadoras. Las cinco, AOMSA, Codisevand, Grupo Soil, San Mart\u00edn Log\u00edstica Minera y Nalco water, son contratistas de Cobre Las Cruces, para las que realizan labores de gran relevancia para la operaci\u00f3n minera y la posterior elaboraci\u00f3n de cobre.<\/p>\n
La Escuela Industrial CLC es una de las actuaciones m\u00e1s relevantes de la Fundaci\u00f3n. En los tres cursos ya impartidos se han formado 70 alumnos y el dato de empleabilidad, del 62%, es el mejor aval para este proyecto que se puso en marcha a final de 2014. Los alumnos de la Escuela han accedido a puestos de trabajo en varias empresas del sector industrial, incluida CLC.<\/p>\n
La Escuela busca contribuir a la reducci\u00f3n del desempleo, facilitando formaci\u00f3n en especialidades profesionales que responden a las necesidades reales de las empresas del sector industrial. La propia experiencia de la compa\u00f1\u00eda minera ha detectado que las empresas del sector industrial tienen necesidades de incorporaci\u00f3n de personal para tareas muy determinadas para los que no existe una bolsa de candidatos que respondan al perfil requerido. Esta carencia es la base sobre la que quiere actuar la Escuela Industrial, en coherencia con las actuaciones de Responsabilidad Social Corporativa de Cobre Las Cruces.<\/p>\n
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