{"id":78732,"date":"2017-01-25T17:32:21","date_gmt":"2017-01-25T16:32:21","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=78732"},"modified":"2017-01-25T16:15:28","modified_gmt":"2017-01-25T15:15:28","slug":"las-empresas-que-utilizaron-medidas-de-regulacion-de-empleo-bajaron-un-299","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/78732\/las-empresas-que-utilizaron-medidas-de-regulacion-de-empleo-bajaron-un-299\/","title":{"rendered":"Las empresas que utilizaron medidas de regulaci\u00f3n de empleo bajaron un 29,9%"},"content":{"rendered":"
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El total de empresas que adoptaron medidas de regulaci\u00f3n de empleo hasta noviembre de 2016 fue de 3.673, 1.570 menos que en el mismo periodo del a\u00f1o anterior, lo que supone un descenso del 29,9%.<\/p>\n

\u200bEl n\u00famero total de procedimientos fue de 4.896, que supone un descenso del 26,6% respecto a 2015, y los procedimientos finalizados con acuerdo representan el 92,6%, frente al 7,4% que lo hizo sin acuerdo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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En cuanto al n\u00famero de trabajadores afectados por medidas de regulaci\u00f3n de empleo en los once primeros meses de 2016 es de 74.283, 14.059 menos que en el mismo periodo de 2015, lo que supone un descenso del 15,9%.<\/p>\n

Tal y como recoge la Estad\u00edstica de Regulaci\u00f3n de Empleo del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, del total de trabajadores afectados por medidas de regulaci\u00f3n de empleo, los que vieron reducida su jornada fueron 7.657, un 39,2% menos que en el mismo periodo de 2015.<\/p>\n

Los trabajadores afectados por suspensiones de contrato hasta noviembre de 2016 se situaron en 44.386, 8.502 menos en relaci\u00f3n con el mismo periodo del a\u00f1o anterior, lo que representa un descenso del 16,1%.<\/p>\n

El n\u00famero de afectados por despidos colectivos fue de 22.240 trabajadores, que supone un descenso de 628, un 2,7% menos respecto a 2015.<\/p>\n

El n\u00famero de trabajadores afectados por despidos colectivos, suspensi\u00f3n de contrato y reducci\u00f3n de jornada ha bajado en 13 comunidades aut\u00f3nomas. Los mayores descensos en t\u00e9rminos relativos se han producido en Extremadura (-69,5%), Castilla y Le\u00f3n (-53,5%), Canarias (-29,9%) y Castilla La Mancha (-29,6%). Por el contrario, aument\u00f3 principalmente en Ceuta y Melilla (88,1%), Islas Baleares (27,8%) y Galicia (11,8%).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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