{"id":79551,"date":"2017-02-27T09:57:12","date_gmt":"2017-02-27T08:57:12","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=79551"},"modified":"2017-02-27T10:11:34","modified_gmt":"2017-02-27T09:11:34","slug":"el-total-de-empresas-que-utilizaron-medidas-de-regulacion-de-empleo-desciende-un-295","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/79551\/el-total-de-empresas-que-utilizaron-medidas-de-regulacion-de-empleo-desciende-un-295\/","title":{"rendered":"El total de empresas que utilizaron medidas de regulaci\u00f3n de empleo desciende un 29,5%"},"content":{"rendered":"
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El n\u00famero total de empresas que adoptaron medidas de regulaci\u00f3n de empleo hasta diciembre de 2016 fue de 3.999, 1.676 menos que en el mismo periodo del a\u00f1o anterior, lo que supone un descenso del 29,5%.<\/p>\n

El n\u00famero total de procedimientos fue de 5.397, que supone un descenso del 26,4% respecto a 2015. Los procedimientos finalizados con acuerdo representan el 92,5%, frente al 7,5% que lo hizo sin acuerdo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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En cuanto al n\u00famero de trabajadores afectados por medidas de regulaci\u00f3n de empleo desde enero a diciembre de 2016 es de 86.576, 13.946 menos que en el mismo periodo de 2015, lo que supone un descenso del 13,9%.<\/p>\n

Tal y como recoge la Estad\u00edstica de Regulaci\u00f3n de Empleo del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, del total de trabajadores afectados por medidas de regulaci\u00f3n de empleo, los que vieron reducida su jornada fueron 8.570, 5.082 menos que en el ejercicio anterior, que representa una reducci\u00f3n del 37,2%.<\/p>\n

Los trabajadores afectados por suspensiones de contrato hasta diciembre de 2016 se situaron en 53.658, 8.640 menos en relaci\u00f3n con el mismo per\u00edodo del a\u00f1o anterior, lo que equivale a un descenso del 13,9%.
\nEl n\u00famero de afectados por despidos colectivos fue de 24.348 trabajadores, que supone un descenso de 224, un 0,9% menos respecto al mismo per\u00edodo de 2015.<\/p>\n

Baja en doce comunidades aut\u00f3nomas<\/strong><\/p>\n

Por comunidades aut\u00f3nomas el n\u00famero de trabajadores afectados por despidos colectivos, suspensi\u00f3n de contrato y reducci\u00f3n de jornada ha bajado en doce de ellas.<\/p>\n

Los mayores descensos en t\u00e9rminos relativos se han producido en Extremadura (-69,6%), Castilla y Le\u00f3n (-51,9%), Canarias (-35,1%), Castilla-La Mancha (-29,5%), Navarra (-20%), Madrid (-16,1%) y Catalu\u00f1a (-14,6%).<\/p>\n

Por el contrario, los aumentos m\u00e1s significativos se registran en Baleares (29,8%), Cantabria (21,8%), Murcia (16,6%) y Andaluc\u00eda (11,4%).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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