{"id":96105,"date":"2019-01-10T09:27:13","date_gmt":"2019-01-10T08:27:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/?p=96105"},"modified":"2019-01-10T11:39:43","modified_gmt":"2019-01-10T10:39:43","slug":"ceoe-horas-trabajo-perdidas-huelga-bajaron-3564-2018","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendaempresa.com\/96105\/ceoe-horas-trabajo-perdidas-huelga-bajaron-3564-2018\/","title":{"rendered":"Las horas de trabajo perdidas por huelga bajaron un 35,64% en 2018 seg\u00fan datos de la CEOE"},"content":{"rendered":"

Se produjeron 181 huelgas en empresas o servicios de car\u00e1cter p\u00fablico<\/h2>\n

El n\u00famero de huelgas registradas en Espa\u00f1a en 2018 ascendi\u00f3 a 601, que fueron secundadas por 980.388 trabajadores, ocasionando la p\u00e9rdida de 15.846.504 horas de trabajo, seg\u00fan los datos de conflictividad laboral, analizados por los servicios t\u00e9cnicos de CEOE.<\/p>\n

Respecto al a\u00f1o anterior, el n\u00famero de huelgas descendi\u00f3 un 22,35%, las horas de trabajo perdidas se redujeron en un 35,64% y la suma de trabajadores que particip\u00f3 en las mismas baj\u00f3 un 49,70%.<\/p>\n

Seg\u00fan CEOE, hay que tener en cuenta, en esta comparaci\u00f3n, la incidencia que en la conflictividad laboral tuvieron las huelgas en 2017 del sector de transportes y comunicaciones de abril a agosto, especialmente en el taxi -que se repiten en noviembre-, de estibadores en junio y de estudiantes, en Catalu\u00f1a, en apoyo del refer\u00e9ndum independentista en septiembre, octubre y noviembre de dicho a\u00f1o; as\u00ed como la derivada en 2018 de la huelga convocada el D\u00eda Internacional de la Mujer y la de estudiantes en Catalu\u00f1a frente a la aplicaci\u00f3n del art\u00edculo 155 de la Constituci\u00f3n Espa\u00f1ola y en toda Espa\u00f1a ante la sentencia de \u201cLa Manada\u201d, adem\u00e1s de las registradas en el taxi, en marzo, abril, mayo y julio, respectivamente, a las que habr\u00eda que a\u00f1adir las iniciadas en noviembre, algunas de las cuales continuaron en diciembre, en el sector educativo, sanitario, justicia, funcionarios de prisiones, personal de correos y estudiantil, fundamentalmente.<\/p>\n

Por lo que se refiere a la conflictividad estrictamente laboral -excluyendo la derivada de huelgas en servicios de car\u00e1cter p\u00fablico y por motivaciones extralaborales-, en 2018 se contabilizaron 397 huelgas, con 64.720 trabajadores implicados y 3.977.808 horas de trabajo perdidas. En comparaci\u00f3n con 2017, las huelgas disminuyeron un 24,52% y los trabajadores que participaron en las huelgas descendieron un 24,68%, mientras que las horas de trabajo perdidas aumentaron un 7,40%.<\/p>\n

En 2018 se produjeron 181 huelgas en empresas o servicios de car\u00e1cter p\u00fablico, secundadas por 912.204 trabajadores, en las que se perdieron 11.817.980 horas de trabajo. De esta forma, respecto a 2017, baja un 50,94% el n\u00famero de trabajadores que participaron en las huelgas y lo mismo ocurre con las horas de trabajo perdidas, que caen un 42,78%- y la cifra de huelgas, que disminuye un 14,22%.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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