La mayoría de las grandes empresas del sector de la ingeniería en España se benefician de algún tipo de rebaja fiscal por dedicar recursos a la innovación. Un 88,89% de estas compañías utiliza alguna de las diferentes posibilidades ofrecidas por la Hacienda Pública para rebajar su carga impositiva. Así lo confirma el último informe revelado hoy por la consultora especializada en optimización de costes Lowendalmasaï, realizado a través de una encuesta a 120 empresas innovadoras de varios sectores, entre las que se encuentran las principales firmas del sector de la ingeniería en España. En el estudio de Lowendalmasï se han analizado, principalmente, compañías del ámbito industrial: ingeniería y desarrollo de estructuras, ingeniería naval, ingeniería eléctrica y electrónica, ingeniería y arquitectura o integración de sistemas.
Para Laura Delgado, Directora General Adjunta de la consultora Lowendalmasaï en España, “las ayudas indirectas se han revelado como una de las herramientas más utilizadas en este tipo de empresas, y la mayoría reinvierte en sus propias actividades investigadoras los ahorros obtenidos por esta más baja fiscalidad”. La experta subraya que esta práctica es mayor en el campo de la ingeniería, que en otros sectores, como el de la alimentación, energético, manufacturing o tecnologías de la información. “Las empresas españolas del sector de la ingeniería han apostado tanto por las rebajas fiscales existentes, como por las ayudas directas en I+D+i, principalmente estatales, de las que se benefician ya el 77,78% de las compañías consultadas ”.
Escasa utilización del Patent Box
Otra de las conclusiones del estudio es la escasa utilización del Patent Box. Tan sólo un 22,22% de las principales empresas españolas de ingeniería se beneficia de esta herramienta. Para Delgado este dato es “bastante negativo”, ya que este incentivo fiscal, a pesar de ser bastante desconocido, representa importantes ventajas para las compañías del sector. La experta explica que podría proporcionar mayores recursos a las empresas vía desgravaciones del Impuesto de Sociedades ya que este mecanismo permite una rebaja de hasta el 50% de la base imponible, de los ingresos declarados por la cesión intragrupo de determinados activos intangibles (‘Know How’). Delgado: “ninguna de las empresas consultadas utiliza este incentivo y, sin embargo, puede reportar interesantes rebajas fi scales. Su complejidad de tramitación hace que sea uno de los más desconocidos en éste y en otros sectores, sin embargo en Lowendalmasaï tenemos la experiencia de sorprender gratamente a nuestros clientes tras comprobar los resultados de este mecanismo”.
Complejidad administrativa
Laura Delgado explica la escasa utilización de muchos de los incentivos a la innovación por la “complejidad” de gestión de los mismos: “La justificación y tramitación administrativa de muchas de estas herramientas requiere un conocimiento profundo y exige destinar recursos a su gestión, por lo que muchas empresas se centran en aquellos mecanismos menos complejos y de más ágil tramitación”. Y añade: “a veces es una lástima, porque con una correcta gestión del conjunto de incentivos, las empresas podrían conseguir más recursos para innovar, algo fundamental para seguir manteniendo los altos estándares de calidad alcanzados por las firmas españolas de ingeniería”.
Acerca de Lowendalmasaï
Lowendalmasaï, empresa pionera en el sector de la consultoría, ayuda a sus clientes a controlar, de manera eficiente, sus costes clave preservando su capital humano. La innovación es el alma de todas nuestras acciones, por ello todos nuestros equipos trabajan para identificar nuevas palancas de gestión y optimización de costes en 5 áreas de gestión claves: fiscalidad, social, costes y compras estratégicas, financiación de la innovación y ‘working capital’. La consultora establece sus honorarios en función de resultados medibles y concretos. Resultados que aportan, a corto, medio y largo plazo, una mejora en los procesos.
Lowendalmasai, creada en 1992, está dirigida por su fundador Pierre. Lowendalmasaï emplea a 450 personas en más de 30 países, entre los que destacan: Alemania, Benelux, China, España, Gran Bretaña, Italia, Japón y Portugal.
